高新技术开发区建设成为省内最具吸引力的创新创业人才高地，加快造就一批优秀科技创新团队。（四）统筹推进科技人才队伍建设。紧扣我省六大高新技术领域及改造提升特色 的技术交易额可以反映技术转移和科技成果转化的总体规模。技术交易额是指从合同交易总额中扣除购置设备、仪器、零部件、原材料等非技术性费用后的剩余金额 ...
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在获得全国优秀博士学位论文方面有新的突破。（五）大力推进人才强校战略，努力提高教师的教学科研素质。继续实施“中青年拔尖创新人才”、“优秀创新团队”和“优秀青年学术带头人”支持计划。完善相关政策，鼓励并持续支持高等学校优秀学术带头人，围绕国家和我省重大科技和工程问题、经济社会问题等进行创新研究，培育 ...
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结合的中间环节不畅通，技术转化率只有35％，比全国低5个百分点。技术合同成交额与发达地区存在较大差距，科技成果转化率偏低，万人技术成果成交额 工程。建立和完善引进优秀人才的“绿色通道”和“柔性引进”机制，创建“黄河学者”专家团队。设立引进人才科研“种子基金”，努力改善引进高层次科技人才的科研条件和生活 ...
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技能鉴定的互通，率先在电子信息、机电数控、交通物流、建筑、轻工、化工、旅游、现代艺术、现代护理和现代农业等领域组建职业教育集团。 专栏5国家示范性高等 。（7）培养高层次领军人才，建设高水平创新团队。按照按需分配、公开招聘、专家评审、择优聘任、合同管理的原则，实施上海市特聘教授岗位计划，主要资助上海 ...
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环境。坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针。充分发挥现有人才的作用,大力引进国外高水平留学人才到我省创业,优化人才结构,建立创新团队;发展创新文化,优化创新环境,培育创新精神,建立创新机制,充分发挥创新人才在科技发展中的核心作用,调动科技人员创新的积极性和创业潜能。5.大力推进产学研结合 ...
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医药、新材料、新能源等高新技术产业人才，金融、文化创意产业、现代物流、旅游会展、信息服务、中介服务等现代服务业人才，使首都高等学校成为“首都区域创新体系” 教学、学术研究、技术开发及学校管理的骨干力量；重点支持100个左右创新团队建设。到2010年，各级各类学校教师队伍学历水平显著提高：到2010年， ...
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制定和完善人才建设计划，构建吸引、培养、用好高层次创新人才的支持体系，营造有利于优秀人才和优秀群体脱颖而出的制度环境，加速学科带头人、创新团队和中青年学术带头人队伍建设。实施“闽江学者奖励计划”，面向海内外公开招聘一批在学术界有较大影响、具有国际国内领先水平的学科带头人。实施“福建省高等学校科技创新 ...
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开放的陆桥经济合作走廊、产业集群型的经济增长极与增长带、特色鲜明的内陆旅游线路，促进我国沿亚欧大陆桥经济带的发展。至加强中亚成矿域的资源研究与勘查 和科研基地以及国际学术交流与合作项目，加大学术带头人的培养力度，积极推进创新团队建设。坚持“以我为主、按需引进、突出重点、讲求实效”的方针，积极引进海外 ...
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我省经济建设、社会可持续发展和科技发展中的重大基础科学技术问题，培养优秀研究团队。4．国际科技合作专项：重点支持充分利用海外科技资源，促进我省重点企业和 重点城市公交车载和居民生活的智能信息系统开发及应用示范；(8)保护和建设特色旅游小镇新技术、新产品开发应用示范；(9)针对地震、地质、气象、森林火灾 ...
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同时，按照国家现行政策规定，搞好文物的交流展览和有偿交流。要与旅游部门联姻，开展旅游团队观展活动，并做好相关文物纪念品的开发工作。要确保文物安全，做到 建设，完善文化事业单位干部任用制度；全面推行聘用制度，建立单位与个人之间以合同管理为基础的平等人事关系，变身份管理为岗位管理，充分调动职工的积极性； ...
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