企业，在承担政府项目、信贷、技术和产品出口、科技奖励、公务出国审批等方面与国有企业一视同仁。对促进经济社会发展作出重大贡献的科技人员，在政府津贴、省管专家 ，上述各类科研机构均按国家和省的有关规定执行。?4．转制为企业法人的科研机构执行企业职工养老保险制度。从1998年7月1日起，按本人缴费工资的11 ...
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1日至2005年12月31日的退休人员，基本养老金计发按照企业职工养老保险制度的规定执行，对按企业基本养老金计发低于原事业单位标准的，其差额部分(以下称 在实行企业化转制过程中，对下岗分流的富余人员，可采取一次性买断工龄的办法予以安置，并参照国有企业职工安置的有关政策规定执行。5．科研机构转制后，职工 ...
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发展壮大高新技术产业，增强科技创新能力。(二)转制科研机构实行企业职工基本养老保险制度，纳入当地企业职工养老保险社会统筹。从2001年1月1日起，单位和个人 办理正式退休手续。亏损科研机构转制过程中下岗的人员，享受国有企业下岗职工的有关政策。参加了失业保险的劳动合同制工人，劳动合同到期的，可予辞退或 ...
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日常管理工作由原单位负责。2、转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理原则纳入当地养老保障体系。从完成转制工作的次月1日起，单位和 问题，确保改革的顺利进行。在转制期间，要确保科研院所现有领导班子相对稳定，确保国有资产不流失，日常管理工作由主管部门负责(政府机构改革后以原主管部门管理为主) ...
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和日常管理工作由原单位负责。㈡转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理原则纳入当地养老保障体系。从完成转制工作的次月1日起，单位 企业后，职工养老保险费、医疗保险费和富余职工安置费不足时，经市政府有关行政主管部门批准，可以用资产变现资金(包括非经营性资产转让收入、职工购买国有资产的变现资金 ...
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。从河南实际出发，把推进科研机构的企业化转制同河南经济结构战略性调整、国有企业战略性改组、国有重点大中型企业建立技术中心结合起来，积极引导和支持科研机构与 机构高薪聘用高层次拔尖人才。23、企业化转制的科研机构实行职工基本养老保险制度，纳入当地企业职工养老保险社会统筹。从2001年7月1日起单位和个人 ...
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，所需经费由财政解决。 七、没有事业资的科研机构以及转制前已参加企业职工养老保险社会统筹的科研机构，2001年12月底前已经离退休的人员(含提前退休人员 净资产允许按10一30％对国有职工进行身份置换；置换后的净资产可以按一定比例设置共有股和人才智力引进股。共有股作为企业职工集体所有股。人才智力引进股 ...
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．科研机构转制后，在经营、管理方面依法享有充分的自主权。其主管部门不得经营其国有资产，变动其资产产权，不得擅自撤销、合并、搬迁转制的科研机构。转制后的科研 发放和日常管理工作由原单位负责。转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理的原则纳入当地养老保障体系。从2001年1月1日起，单位和职工 ...
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人才。采取多种形式，推动高新技术及产品更多地走向国际市场。鼓励国有企业到境外兴办合资合作企业。高新技术及产品年出口额连续3年达到100万美元以上的高新技术 优惠政策。科研机构转制后，在职人员实行企业职工养老保险制度的规定，纳入当地养老保险统筹，建立基本养老保险个人账户，单位和职工从转制后开始按比例缴纳 ...
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多种形式的联合与合作。科研机构转制后，要按照《中共湖南省委关于贯彻中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定的实施意见》的有关精神，积极推进股份制改造。 日常管理工作由原单位负责。2、转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理的原则纳入当地养老保障体系。从2001年1月1日起起，单位和 ...
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