和政府有关部门的考核。第七条 企业要按国家有关规定，制定岗位规范，对职工进行岗位培训考核，颁发企业内部认可或上级部门授权的岗位合格证书。没有取得岗位合格证书者， 企业核定工资总额的2％至3％列支；(二)企业开发新技术、研究新产品、引进新设备、扩建新项目的技术培训费用，可在投资中列支；(三)市、县(区、 ...
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类在校生1456人。全市县以上办的就业技术培训中心8个，年培训人员1300余人。职工网位技术培训中心16个，年培训工1400余人。乡镇办的成人 教学经费，有领导班子，有教学安排，经常开展有计划的教学活动。对从业人员和回乡的初、高中毕业生进行职业技能和专业技术培训。 2、大力职业高中。针对我市职业技术 ...
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、实现全面建设小康社会宏伟目标提供人才保证，有关部门共同制定了《关于企业职工教育培训经费提取与使用管理的意见》，现印发给你们。请结合工作实际，认真 技术人员继续教育；企业富余职工转岗转业培训；根据需要对职工进行的各类文化教育和技术技能培训。(二)企业要强化职工教育和培训，突出创新能力和技能培养，加大高 ...
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为核心，主动适应交通事业发展面临的新形势、新任务和新环境，努力满足交通职工接受各类教育培训的需求。五年间，在“以人为本、统一领导、分工负责、分级培训 对西部地区交通领导干部、管理干部、专业技术人员和交通教育师资进行培训。每年对西部地区的干部培训2000人次，并加大利用现代远程教育手段，扩大西部地区接受 ...
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，进行提高文化、技能和专业知识的教育；对专业技术人员进行扩展知识、提高技能的继续教育；对职工进行多方面的社会文化和生活教育。第六条各级人民政府必须加强对 、场地和教学设备，任何单位和个人不得侵占或者挪用。第二十六条各级各类职工教育培训单位，必须按国家或政府有关部门统一规定的标准收取学杂费，不得擅自增加 ...
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、提高服务质量， 为了适应世界范围的经济竞争和技术革命，必须增强紧迫感，下极大力量对广大职工进行教育和培训， 培养造就一个坚持社会主义方向、掌握现代科学技术和 超教学工作量的专职教师，发给超授课酬金。 第二十六条 经国家批准举办的各类职工高、 中等专业学校的正式学员，毕业考试及格，并获得毕业证书者，要 ...
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内的各类企业、事业单位的职工教育培训活动。国家机关、社会团体中的工勤人员的教育培训活动，依照本条例执行。第三条职工教育的主要任务是，对职工进行思想政治、职业道德、文化知识、法律知识教育和国防教育；对职工进行岗位培训、技术等级培训；对职工进行提高学历层次的教育、提高技能教育和继续教育。第四条 ...
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；对文化程度和专业水平尚未达到岗位要求的职工，进行提高文化程度和专业知识教育；对受过高等教育的职工进行继续教育；对职工进行多方面的社会文化和生活教育。第五条 五列入生产成本。不足部分，属于企业开发新技术、研究新产品的技术培训费用，可直接在成本中列支；属于其他的职工培训费用，应在企业利润留成、包干结余和 ...
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教育培训活动。 第九条总局对各单位教育培训情况进行检查、考核。每年1月底前，各部门、各单位应当将上年度各类教育培训活动的总结材料书面报送人事司。 条专业技术人员每年脱产接受继续教育的时间累计不得少于12天(或相应学时)。晋升专业技术职务的，应当接受相应学时的继续教育。确因特殊情况在晋升前未达到要求的， ...
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，重点对乡村集体(个体)林场场长、技术员，乡村护林员、林木种苗专业户、林区集体企业厂长(经理)等实施实用技术培训和技术资格培训，主要内容是普及林业科学知识，进行 林科教育实施宏观指导、协调和服务，继续加强林科人才的培训，补充各类林业人才，改善林业队伍的专业和学历层次结构。同时要积极利用林业高等教育自学 ...
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