部门依照国家有关法律、法规和本规定的规定负责事故处理、直接责任认定、损害赔偿、调解等工作。（二）安全生产监督管理部门会同有关部门对事故的行政责任 各级人民政府依照本规定应当履行职责而未履行，或者未按照本规定确定的职责和程序履行，本地区发生重大安全生产事故的，对政府主要领导人以及相关责任人员，根据情节 ...
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，包括公开数据、银行业共享数据等，并书面规定外部数据加工、调整的方法、程序和权限。外部数据应包含实际损失金额、发生损失事件的业务规模、损失事件的 和工作场所安全事件 违反劳动合同法、就业、健康或安全方面的法规或协议，个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇事件导致的损失 劳资关系 薪酬，福利，劳动合同终止后 ...
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学校或学生造成损失的，应予以相应的赔偿。 第三十七条对在勤工助学劳动过程中发生工伤的学生，由用人单位比照工伤保险有关规定给付一次性待遇。 第三十 签定的劳务协议友好协商解决，如不能达成一致意见的，按照有关法律法规规定的程序办理。 第四十条用人单位不得聘用16周岁以下的学生参加勤工助学活动，不得聘用16 ...
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有偿地提供、转让他人所取得的个人收入。④其他财产性收入,指除上述之外的财产产生的收入。2、转移性收入:主要包括离退休金、失业保险金、遗属补助费、赔偿收入、因劳动合同终止(包括解除)所获得的经济补偿金(生活补助费、一次性安置费)、赡养费、抚(扶)养费、提取住房公积金、接受馈赠收入、继承收入以及经认定应 ...
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见习学员双方不签订劳动合同，不建立劳动关系，不办理养老、医疗、失业、工伤等各项社会保险。 2.见习训练期间，见习学员每月见习训练生活补贴不低于当年杭州 过失，对见习基地生产、经营和工作造成直接、重大的经济损失，个人应承担经济赔偿责任。 6.见习学员泄露见习基地商业秘密或技术秘密，或利用见习基地商业秘密 ...
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