(1)退伍义务兵回到原征集地金华市区30天内，持退伍证和部队出具的行政介绍信及其他有关材料，到金华市退伍军人安置办公室(以下简称安置办)办理报到手续(2)入伍前 2、上述人员参加基本医疗保险统筹费基数，市医保处按市区上一年度企业平均工资的60％确定。其交纳医疗保险统筹费由民政、财政部门以医疗救助的方式 ...
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；（四）研究协商涉及博士后工作的各项资金事宜；（五）研究协商博士后人员及其家属工资福利、户口迁移及居留等事宜；（六）研究协商博士后工作中的其他有关事项。第 万元的科研资助。博士后出站在本市开始工作后，凭工作合同和市人事部门的接收介绍信申请支付首笔资助5万元，剩余部分在履行工作合同满一年后，根据单位对其 ...
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实际情况进行奖励。大学毕业生到乡(镇)、行政村、社区工作的，可直接执行定级工资;其中对到县以下(不含县)事业单位工作的，工作满一年后，表现较好 。(四)鼓励和支持毕业生自主创业。高校毕业生持市人事局大中专毕业生就业办公室发放的就业介绍信，到工商部门申办个体经营，除国家限制的行业外，自工商部门批准经营之 ...
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》到各级人事、教育和行业主管部门报到，人事、教育部门给予开具毕业生落户介绍信，公安部门依据介绍信办理落户手续。对无正当理由超过3个月不报到者，不予办理就业 招生的专科以上毕业生，向上浮动两档职务工资，工作满5年的将浮动的两档工资固定。 14、今后市、县两级党政群机关招收录用公务员，优先招收录用在企业或 ...
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。1．要全面放开对吸收高校毕业生落户的限制。落实单位的毕业生，凭用人单位介绍信及省毕业生就业主管部门签发的就业报到证和毕业证书到公安部门办理落户手续。未 农、林、矿区一线企事业单位工作的大学本科以上毕业生实行保护政策。从报到之日起执行定级工资，同时高定一档职务工资；毕业后工作满8年的向上浮动两档工资。 ...
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提前定级。对于到县以下事业单位工作的，可参照到农林一线工作人员享受上浮工资档次的政策。 2．进一步深化中小学人事制度改革，优化农村中小学教师队伍。各 主管部门签发的《全国普通高等学校毕业生就业报到证》、《毕业生就业派遣介绍信》、《落户介绍信》及毕业生户口迁移证明即可办理落户手续；两年后凭用人单位录( ...
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工资标准确定；未明确岗位的，由所在单位根据实际情况确定其工资待遇。在今后晋升中高级专业技术职务时，同等条件下优先评聘。 七、服务管理 (一)户口、 ，并委托所属人才服务机构免费保管。党团组织关系由“三支一扶”毕业生凭借党团组织关系介绍信转至服务单位；对服务期间积极要求入党的，由乡(镇)一级党组织按规定 ...
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单位就业的，可持《毕业证》、《报到证》、《户口迁移证》、《毕业生就业介绍信》到市公安局办理落户手续；自主择业的毕业生，经人事部门人才服务机构办理人事代理后， 一校一名师范类本科生计划”的毕业生实行财政补贴。对到农村中小学任教的师范类本科生的工资和保险等待遇所需经费由省、市、县财政按4：4：2的比例予以 ...
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原则。第六条用人单位可以依法自主决定招工的时间、条件、方式和数量。第七条用人单位委托职业介绍机构招工或者参加劳动力交流洽谈会招工,应当出示单位介绍信、营业执照或其他法人登记文件、经办人身份证件,公布招工简章。不得违背招工简章招工。用人单位通过其他途径招工的,应当遵守有关法律、法规、规章的规定。劳动者 ...
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如属国家正式职工，则由建站单位按借调人员安排适当工作，并照原工资标准发出工资.建站单位所在地的公安部门对博士后研究人员本人常住户口应准予落在建站单位， 协助安排.在试办期间，为简化手续，各地公安部门可凭国家科委科技干部局的介绍信办理落户事宜.博士后研究人员流动期间，随其一起流动的配偶、子女所需定量供应 ...
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