到成人高校继续上学深造，取得国家承认学历的，可按当年同等学历应届毕业生就业政策办理就业手续。毕业留学生回国到我市就业的，由教育行政主管部门进行学历认证， 毕业生落户手续仍按原规定办理。(三)做好毕业生见习期内的管理工作。毕业生要严格遵守就业协议，对见习期内未办理改派手续不辞而别的，其档案、户口关系退回 ...
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审查。商业银行经审定同意贷款后，与担保机构签担保合同，与贷款申请人签贷款协议，及时发放贷款，并在申请人的《自主创业证》上注明已办理担保贷款。 20 ，可持学校证明，由各地民政部门参照当地城镇低保政策标准，给予临时救助。此项费用由地方财政安排。 31．放宽高校应届毕业生就业年限，凡在择业期两年内找到就业 ...
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或档案托管手续。对毕业后三年内找到就业单位的，可按当年应届毕业生开具就业报到证。全市各用人单位要主动向当地毕业生就业指导部门填报需求计划，根据事业的需要 和监督，严肃查处以赢利为目的，搞虚假招聘的行为。要规范毕业生就业协议，切实维护用人单位与毕业生的合法权益。要进一步落实国家、省、市有关文件精神，坚决 ...
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人才交流机构提供免费人事代理服务。（２）鼓励用人部门和地区积极吸纳毕业生。对于在各类毕业生就业市场上所签的毕业生就业协议，只要材料齐全，手续完备，符合就业 就业培训等服务，解决毕业生的后顾之忧。（４）简化毕业生就业程序与手续，放宽应届普通高校毕业生初次就业年限。毕业生在就业政策的指导下，凡在择业期（２ ...
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，用人单位不再负责其人事等关系，宁波市范围内其他任何单位都不得接收擅自离岗的毕业生，如其他单位违反规定接收的，该接收单位承担连带赔偿责任。(七)本市生源 承认大专以上成人教育毕业文凭、属本市非在职的应届毕业生，按规定签订就业协议落实用人单位后，经当地毕业生就业指导机构对其文凭、学习期间材料作鉴定合格的 ...
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和急需的各类高层次毕业生。到各类企业就业的毕业生，可实行协议工资制。 八、对已落实就业单位的毕业生，原则上不予改派。应届毕业生到党政机关和事业单位 前到生源地政府所属人才流动机构办理求职登记和档案托管手续，人事部门免费为其推荐就业，待业期间免费保管档案(享受免费服务的期限原则上至次年12月)。逾期不办 ...
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和急需的各类高层次毕业生。到各类企业就业的毕业生，可实行协议工资制。 八、对已落实就业单位的毕业生，原则上不予改派。应届毕业生到党政机关和事业单位 前到生源地政府所属人才流动机构办理求职登记和档案托管手续，人事部门免费为其推荐就业，待业期间免费保管档案(享受免费服务的期限原则上至次年12月)。逾期不办 ...
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经营而重新找到单位就业的毕业生,可由市毕业生就业主管部门给予重新办理就业派遣手续。(四)鼓励毕业生深造学习。对国家计划内招收的本市生源应届普通大专、中专 、毕业研究生见习期的管理工作,继续执行国家的有关规定。毕业生要遵守就业协议,到就业单位报到后,不得擅离职守或不辞而别。对因特殊情况确需调整工作单位的 ...
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，各级人事部门应负责为其办理相关手续，政府人事部门所属人才服务机构免费为其提供人事档案、户口管理。非应届毕业生落实工作单位后，各级人事部门要及时为其出具非应届 ，协助其办理人事档案接转等手续。用人单位在与毕业生签订就业协议之前对毕业生应作全面体检。毕业生到用人单位报到后发现患病而不能坚持正常工作的，按 ...
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核准后，在居住地落实非农业户口。(九)对已落实就业单位的毕业生，原则上不予改派。应届毕业生到党政机关和事业单位就业的，从办理报到之月起一年试用期内， 至次年12月)。逾期不办有关手续的，视作就业。(十)用人单位在与毕业生签订就业协议之前对毕业生应作全面体检。毕业生到用人单位报到后发现患病而不能坚持正常 ...
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