混乱造成较大影响，或者受到市级以上教育行政部门通报批评的；(三)发生严重侵害教师、学生合法权益的事件，在校内或社会造成较大影响的；(四)发生应当 ，教职工的权利和义务明确，并得到落实 3 (1)依法聘任教职工，建立规范的教师聘任合同制度，依法明确学校与教职工的权利与义务(2)在教职工职务评聘、继续教育 ...
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。 B1 出入口控制教学内容：安全门等安检设备的操作；门卫日常勤务管理；门卫勤务纠纷；常见紧急情况处置要求和方法；常见不同场所出入口控制。教学要求：学习者应能 五）加强专业师资队伍建设，转变教师角色紧缺人才培养培训要建立专职教师与兼职教师相结合的教师聘用与管理机制。现有专业教师要定期到企业实习，地方和 ...
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和探究解决问题的能力。进一步推进农村远程教育工程应用和管理工作。加强信息技术教师队伍建设，推进信息技术与其他学科教学的融合。3、推进教育技术装备建设工作 管理制度改革，加快实施教职工全员聘任制，实现聘用合同管理。严格教师绩效考核，将绩效考核结果作为绩效工资分配、岗位聘用、职务晋升、表彰奖励等方面的主要 ...
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和探究解决问题的能力。进一步推进农村远程教育工程应用和管理工作。加强信息技术教师队伍建设，推进信息技术与其他学科教学的融合。3、推进教育技术装备建设工作 管理制度改革，加快实施教职工全员聘任制，实现聘用合同管理。严格教师绩效考核，将绩效考核结果作为绩效工资分配、岗位聘用、职务晋升、表彰奖励等方面的主要 ...
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幼儿园要按照《中华人民共和国教师法》和有关文件自行确定和保障教师的福利待遇，依法同教职工签定聘任合同，明确规定双方的权利、义务和责任。若发生合同纠纷，经协商、调解无效的，可以依法提请仲裁或提出诉讼。民办中小学、幼儿园聘用或录用在职干部、职工时，必须向其收取人事关系所在单位 ...
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。假期解聘教师，必须支付整个假期工资。民办学校不得聘用不具备教师资格的人员从事专职教学工作。第三十四条民办学校的教师人员编制数量，由学校提出，报其主管的教育 事业用地和基建办理，给予优先安排。第四十八条民办学校与所聘教职工发生聘任合同纠纷，经协商、调解无效的，可依法提请仲裁或提起诉讼。第四十九条民办 ...
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教师队伍建设。民办高校要按照国家有关规定完善教师聘用和管理制度，制定教师队伍建设规划和教师培训制度，对教师进行思想品德教育和业务培训，并保证必要的 控体系建设。学校法定代表人是学校安全稳定工作的第一责任人。建立并完善学校矛盾纠纷和公共安全隐患排查调处机制，制定处置突发事件预案，依法妥善处理影响稳定的 ...
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我市各县(市)工作的外地毕业生，应予以积极接收安置。各县(市)缺编或有代课教师的地方，不得拒收按计划派遣的毕业生。为解决各县(市)实际需求与生源分布之间 接收学校所在地教育行政部门代理。毕业生与用人单位签订就业协议时，要签订聘用合同，按规定履行合同鉴证，以保护毕业生和学校双方的合法权益。4、市教委直属 ...
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十五条 民办学校所需的专、兼职教职员工可以向社会招聘，并依法签订聘用合同。第二十六条 民办学校专职教职员工(非离退休人员)在校工作期间教龄和工龄的 ，依法进行处理。第三十条 民办学校学生及其监护人、教职员工、举办者之间发生办学纠纷，当事人有权提出申诉，教育行政部门接到申诉后，应当依法及时处理，当事人也 ...
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第二十五条民办学校所需的专、兼职教职员工可以向社会招聘，并依法签订聘用合同。第二十六条民办学校专职教职员工(非离退休人员)在校工作期间教龄和工龄的 ，依法进行处理。第三十条民办学校学生及其监护人、教职员工、举办者之间发生办学纠纷，当事人有权提出申诉，教育行政部门接到申诉后，应当依法及时处理，当事人也 ...
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