录用并签定五年以上用工合同的，先按农村劳动力管理办法就业，在本企业从事所学工种连续工作满三年后，可以办理'农转非'；对因未毕业或不服从就业安排 所重点技工学校继续开展高中课程改革实验工作(简称'课改班')，计划招生880人。学生前三年的学习按照普通高中课程要求进行，参加高中会考，成绩合格者核发高中会考 ...
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期限不得超过一个学期，实习结束时间不得超过规定的毕业时间。四、用人单位接收学生实习应与学校签订实习协议，约定实习学生人数、实习时间、实习岗位、实习津贴标准等 的，新闻媒体予以爆光，并取消其接收在校学生实习的资格，同时对以实习名义用工的，追究其未签订劳动合同、缴纳社会保险等责任，依法予以查处。二○○三年 ...
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通过，现予印发，请遵照执行。 厦门市教育局二○○八年五月二十一日 厦门市2008年小学毕业和初中招生工作意见 依据《义务教育法》，为落实《教育部关于贯彻〈义务教育法〉 满一年以上的劳动合同、劳动协议或合法有效的个体工商户营业执照，且目前仍在厦务工）。思明区和外来员工子弟学校取得推荐资格的学生参加第1、 ...
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)用手续、劳动合同和《普通高等学校毕业证书》办理其落户手续。4、延长择业期。高校毕业生从毕业之日起，保留两年的择业期。对毕业离校时未落实 技术学校要加强毕业生职业技能训练，大力推行学历文凭证书和职业资格证书并重制度，鼓励学生在校取得相应的职业资格证书，为毕业生顺利就业增加有利条件。 省教育厅省公安厅省 ...
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，在一定范围内自主择业。自毕业之日起，此类毕业生在一年内落实就业单位的，各级毕业生分配部门负责办理派遣及其它有关手续。仍未落实就业单位的，非师范类毕业生 。(三)一分的毕业生到用人单位报到后，双方要履行各自承诺，按有关规定签署《劳动合同》，约束双方的行为，保护双方的合法权益。(四)对回市参加二次分配的 ...
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市大中专毕业生就业工作领导小组办公室 (二○○三年六月十六日)今年是普通高校扩招后本科学生毕业的第一年，也是我市大中专毕业生数量最多的一年，全市预计有12000 及时、便捷地办理落户手续。用人单位要按照国家的有关规定与所聘毕业生签订劳动合同，为其办理社会保障手续，缴纳社会保险费，保障其合法收益。对到 ...
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内通过双向选择的方式就业，重点充实到县以下中小学任教。从民办教师中招收的学生，毕业后仍回原单位就业。各级毕业生就业主管部门要适应经济结构、人才结构调整的 条件，及时、便捷地办理落户手续。用人单位要按照国家有关规定与所聘毕业生签订劳动合同，为其办理社会保障手续，缴纳社会保险费，保障其合法权益。对到农村 ...
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时，同等条件下应优先考虑聘用服务期满考核合格的“三支一扶”毕业生；做好续签服务合同的村村大学生志愿者有关政策待遇落实工作。7．积极开发省外毕业生就业市场，加强与兄弟 就业。当年9月1日以后未就业的毕业生，可持《毕业生就业报到证》和《毕业证书》到生源地户籍所在市或者县（市、区）劳动保障部门办理失业登记。 ...
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已合并的，由合并后的单位负责安置。第十六条退役士兵入伍前系学校未毕业学生，退役后本人要求复学又符合学习条件的允许回原学校复学，具体按国家有关规定 在市场经济条件下的就业竞争能力。第十九条安置退役士兵实行劳动合同制，接收单位应及时与退役士兵签订劳动合同，并不得约定试用期。在合同期内，非本人原因或严重过失 ...
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家长工作调动等，并已办理户籍迁移手续而未办理初中入学手续的小学毕业生，应提供原户籍所在地县级教育行政部门出具的小学毕业证明材料，经迁入地区级教育行政部门审核后，安排 页中应有携带子女的相关材料）；3.学生家长在厦与用人单位签订的期限为一年以上（含一年）的劳动合同（劳动协议）或合法有效的个体工商营业执照 ...
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