特殊病种门诊和大病医疗互助等相同待遇。第十条城镇灵活就业人员投保的累积缴费年限男满30年、女满25年、达到法定退休年龄（男满60周岁，女满55岁）时， 医疗保险实际缴费年限必须满10年。第十一条城镇灵活就业人员首次办理基本医疗保险手续时，应按规定缴足1年的基本医疗保险基金和大病医疗互助费，自缴费的下月 ...
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休养人员在离岗休养期间，每月增发20元补助费，直至达到法定退休年龄时止。(四)对中小学教职工中年满40周岁以上，连续3年年均病假累计3个月以上或者体弱多病， 连续工龄视同缴费年限。2．待聘期满后未被用人单位聘用的人员，可按城镇个体劳动者或灵活就业人员规定参加基本养老保险。原参加过机关事业单位养老保险的 ...
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一级人民政府报告扫盲工作情况，接受检查、监督。要制定措施，充实县、乡两级扫盲工作人员，按规定筹集扫盲经费，改善扫盲工作条件。(六)切实抓好脱盲后的 的民办教师要逐步予以辞退。对达到退休年龄的民办教师，继续实行退休制度。对1980年7月19日以后吸收的民办和代课教师要坚决予以清退。要努力提高民办教师工资 ...
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开发实施工作。全面提高企业职工文化技术素质。严格执行先培训后上岗的规定，认真抓好工人技术岗位的等级考核。通过大力发展职校和举办短期培训班，到90年代中后期，使 省职改部门专项解决。经批准延长退休年龄的高级专业技术人员，可不占本单位编制和技术职务指标，其工资、福利与编内人员同等待遇。2．要加强对科技人员 ...
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开发实施工作。全面提高企业职工文化技术素质。严格执行先培训后上岗的规定，认真抓好工人技术岗位的等级考核。通过大力发展职校和举办短期培训班，到90年代中后期，使 省职改部门专项解决。经批准延长退休年龄的高级专业技术人员，可不占本单位编制和技术职务指标，其工资、福利与编内人员同等待遇。2．要加强对科技人员 ...
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教职工工资保障机制。根据中央和省关于调整财政体制、解决农村中小学教师工资发放问题的规定，区县政府要采取积极措施，尽快将农村中小学教职工工资纳入本级财政预算，不 予以清理并归还，对各类在编不在岗的人员要限期与学校脱离关系。进一步完善聘任、管理和奖惩机制，对接近退休年龄的教师可按有关政策提前离岗，具体意见 ...
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的限制,国家机关录用博士、硕士毕业研究生原则上控制在编制限额内;本年度有在编人员退休的机关,可提前报批录用计划,实行先进后退。2、非师范类普通高校本科毕业生可 在杭落户按《关于进一步做好各类人员进杭落户有关工作的通知》(杭政办〔2000〕23号)的规定执行。5、完善未就业高校毕业生相关政策。对毕业离校 ...
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可以适当延长离、退休年龄。 (十)鼓励高校本着不求所有、但求所用的原则，根据需要，招聘吸纳区内外在职或离退休的专家、学者和科学技术人员参与学校教学科研 知识传授、能力培养和素质提高为一体，构建具有不同培养目标、培养规格。灵活多样的教学模式，充分调动广大师生教与学两个积极性。 (十二)成立自治区高等学校 ...
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