面貌出生日期 年 月 日 出生地 省 市 县身份证号码工作单位公司类型 〇 国有或国有控股 〇民营或私人控股 〇外资控股 〇政府部门和事业单位 〇其他类型单位所属行业 公司员工人数所在部门 职 务公司总资产额(万元) 公司年销售额(万元)办公电话 家庭电话 传 真手 机 E-mail学费来源(请划 ...
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，职员的职位分类、职员聘用、职员聘任、工资福利、考核奖惩、教育培训和社会保障等，实行事业单位职员管理制度；雇员的分类和配置、工资和社会保障、考核和职业 事业单位的资产管理、人员安置等相关工作。(二)制定具体的改革实施方案。公益类和准公益类科研事业单位机构改革，应由原行政主管部门上报具体的改革实施方案， ...
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工作人员时，可免于参加统一招考，由接收单位直接报县(市、区)人事部门办理事业单位人员聘用手续。各级人事部门要根据实际需要，组织专门面向“三支一扶”服务期满考核 经费支付；到其他市、县(区)服务的“三支一扶”高校毕业生的生活补贴(含交通补贴)、体检、培训、人身意外伤害保险、住院医疗保险等费用由各设区市、 ...
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。一般规定为：教师和行政管理人员3－5年；工勤人员1－3年。第十三条符合人事部《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》辞退条件 政策规定，按时获得工资和各种奖金、津贴及补贴；(四)国家规定的各种社会保险待遇；(五)按照国家和学校规定，参加各种学习和培训；(六)节假日和寒暑假等带薪休假， ...
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。一般规定为：教师和行政管理人员3－5年；工勤人员1－3年。第十三条符合人事部《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》辞退条件 政策规定，按时获得工资和各种奖金、津贴及补贴；(四)国家规定的各种社会保险待遇；(五)按照国家和学校规定，参加各种学习和培训；(六)节假日和寒暑假等带薪休假， ...
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培养商贸、旅游、家庭服务、养老护理等生活性服务业急需人才，开展服务业从业人员技能培训。加快发展现代农业 加强农林院校和涉农专业学科建设，建设农业科技创新和 年为一周期的教师资格定期注册制度。扩大中小学教师职称制度改革试点，建立与事业单位岗位聘用制度相衔接、符合中小学教师职业特点的职务（职称）制度。制订 ...
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，具体参照国家大学生志愿服务西部计划的补贴标准执行；服务期间计算工龄。服务期满后鼓励其扎根基层，愿留在基层工作者，在行政事业单位出现空缺编制时代先补缺，也可 。三、选拔优秀高校毕业生充实机关、事业单位。省、市、县、乡各级行政事业单位，特别是全额拨款的事业单位，要进一步清理人员编制，挖掘编制资源，在招考 ...
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(室)相当于副县处级。直属机构的机构规格，由省机构编制管理部门会同学校的行政主管部门具体核定。(二)高校的领导职数和内部机构领导职数省属高校的校级领导职数 平时考核、年度考核和聘任期满考核。第二十七条学校要依据国家颁发的事业单位人员考核办法制定学校的考核办法。考核内容包括教师的政治思想表现、教书育人、 ...
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人事、收入分配和社会保障制度改革。按照政事分开的原则，事业单位和行政机关不得相互混岗。事业单位要推行全员聘用制度和岗位管理制度，健全岗位目标责任制。 部门同意，同级政府人事部门批准，可以办理提前退休手续，其待遇按照国家关于事业单位人员提前退休人员待遇的有关规定执行。转制时距国家法定退休年龄5年以内的 ...
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教育中心和村（居）民学校四级社区教育网络，解决站点建设、资源共享、人员培训等问题，着力组建利于当地居民接受各类学习的多种功能社区学习中心。加强 建设法治政府的要求，强化各级人民政府管理教育事业、保障公共教育服务的职责，规范教育行政审批行为。健全行政执法责任制，加大行政执法力度，加强对教育法律法规和政策 ...
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