的建设； 分期分批支持和建立若干个省级科研基地或重点实验室； 支持建立“科研机构内部补充保险金”。?3．事业费的减拨和使用按原管理渠道不变。?(六)建立和完善 上述各类科研机构均按国家和省的有关规定执行。?4．转制为企业法人的科研机构执行企业职工养老保险制度。从1998年7月1日起，按本人缴费工资的 ...
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1日至2005年12月31日的退休人员，基本养老金计发按照企业职工养老保险制度的规定执行，对按企业基本养老金计发低于原事业单位标准的，其差额部分(以下称 不再变动。2005年12月31日后退休的人员，基本养老金执行企业计发办法。有条件的科研机构可建立单位补充养老基金，具体办法按市的有关规定执行。2．在 ...
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。4．转制过渡期结束后退休的人员，按照规定执行当地企业职工基本养老保险制度。有条件的企业可建立补充养老保险。企业要高度重视并保证科技人员退休后应有的生活待遇 进行股份制改造时对国有资产按规定进行评估后，可将其部分或全部资产出售给集体或个人，一次买断的，经国有资产管理部门批准，可以给予适当优惠。出售国有 ...
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发放和日常管理工作由原单位负责。转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理的原则纳入当地养老保障体系。从2001年1月1日起，单位和 基本工资为基数计算，一次核定后不再变动。有条件的科研机构可以建立科研机构内部补充保险金，具体办法由省科技行政部门会同省劳动保障部门和省财政部门共同研究制定。 ...
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补贴、博士后经费等)可以剥离。20．经批准改组为股份制、股份合作制企业的科研机构，允许本单位职工集体、合伙买断部分或全部国有资产；一次性全额交费的优惠20－30 1月1日后退休的不再发给该项补贴。基本养老保险统筹项目外的待遇，由企业负责支付。有条件的单位可建立补充养老保险，以补足待遇差的不足部分。核定 ...
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的单位可从本企业的补充养老保险金中给予补贴，具体补贴标准和年限由单位自行决定。转制后参加工作的人员，按照规定执行当地企业职工基本养老保险制度。工龄满 科研机构，允许院所内部职工集资购买或租赁单位国有资产而转为民营科技企业，也可以出售给集体或个人。内部职工集资购买可以分期付款，一次性买断的可获得20％的 ...
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管理工作由原单位负责。2、转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理的原则纳入当地养老保障体系。从2001年1月1日起起，单位 (湘政发[1999]15号)的有关规定执行。(五)有条件的科研机构可以建立科研机构内部补充保险金。具体办法由省科技行政部门会同省劳动保障部门和省财政部门共同研究制定 ...
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发放和日常管理工作由原单位负责。2、转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理原则纳入当地养老保障体系。从完成转制工作的次月1日起，单位和职工 职务、贡献量化成股份，以红股的形式分配给原单位正式职工，作为改革的成本予以补充。职工红股只有分红权，没有所有权，不能继承、转让、馈赠。(十)经省国有 ...
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保险金。㈢转制前参加工作、转制后退休的人员，基本养老金计发按照企业职工基本养老保险制度规定执行，对按企业基本养老金计发办法发放养老金低于原事业单位退休金计发办法的部分， 贡献量化成股份，以红股的形式分配给原单位正式职工，作为改革的成本予以补充。职工红股只有分红权，没有所有权，不能继承、转让、馈赠。第十 ...
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失业等社会保险费，并按照国家有关规定办理住房公积金。鼓励民办学校为教职工购买补充养老保险，以提高教职工的退休待遇。第十四条 实施高等教育和中等职业技术学历 民办教育发展专项资金，用于资助民办学校的发展，奖励和表彰有突出贡献的集体和个人。民办教育发展专项资金由财政部门负责管理，由教育行政部门或者劳动和 ...
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