快捷的就业服务。加强对劳动力市场的监管，进一步规范企业招用工行为和各类职业中介、劳务派遣行为，每年集中时间与有关部门联合对中介机构进行一到两 的劳动力市场清理整顿活动。(七)加强农民工职业技能培训和职业技能鉴定服务落实“农村劳动者技能就业计划”，对农村劳动力实施三类培训。即：以农村新生劳动力为主要对象 ...
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进城务工的初中毕业生，各区市可统一组织参加1-3年的劳动预备制教育培训，使其掌握一定的职业技能并取得相应的职业资格证书。对参加劳动预备制 用人单位要依法为农民工缴纳社会保险。各类用人单位使用农民工，都要依法与其签订劳动合同，并按照规定办理社会保险。要研究完善农民工社会保险政策，积极做好农村社会养老保险 ...
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。强化“五方挂钩”帮扶体制，加大对16个经济薄弱县的帮扶力度，推进扶贫职业技能培训和帮扶贫困儿童入学工作，实施一系列扶贫项目，贫困地区基础设施建设明显加强， 转移的人员，有计划地开展劳动就业基本知识、务工常识、基本技能和技术操作规程培训。鼓励各类教育培训机构与企业和用工单位签订合同，以需定培，定向培训 ...
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保障制度。加大劳动保障监察执法和劳动争议处理力度。以农民工用人单位签订劳动合同、工资支付、参加社会保险等为重点，在全省范围开展专项检查，加强日常监管 、食品卫生安全和疾病预防控制。积极开展农民工安全知识培训，将农民工职业安全卫生纳入日常监督检查和教育培训的重要内容。建立健全农民工疾病预防控制机制，落实 ...
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你的企业想法）、SYB（创办你的企业）实训和职业技能培训，具体内容根据需要确定。创业实训实行课堂教育、基地见习、导师帮带联动，启动“百家企业带动千名 实训资格证书。2．持证在杭州市创业或与对口行业用人单位签订不少于一年的劳动合同，并按规定参加社会保险。其中享受政府较高标准实训资助的紧缺型人才的合同年限 ...
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职业技能实训，使其至少熟练掌握一项职业技能。在中等职业学校开展面向返乡农民工的职业教育培训，根据返乡农民工的特点开设专业和课程，采取灵活多样的学习方式， 短期流转且农民工要求收回土地承包经营权的，原则上应退还农民工。长期流转又有流转合同的，可依法由双方协商解决；双方有纠纷的，可通过法律程序解决。加强对 ...
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“零就业”家庭和“4050”人员等就业困难对象，安置单位应与其签订一年以上的劳动合同。根据实际安置失地农民人数，给予安置单位岗位补贴。岗位补贴标准为：每人每月 按省有关规定执行。第四十八条 为失地农民提供免费推荐就业、培训补贴、及职业技能鉴定补贴、岗位补贴、社会保险补贴等经费由各级劳动保障部门负责审核 ...
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工程实施力度，启动农产品加工创业培训，加强农村实用人才和技能人才培养，建立和完善农民科技教育培训体系。（六）农业产业化和组织化水平提升行动。落实支持 、革命老区、贫困地区为重点，对农村劳动力开展转产转岗就业前的短期职业技能培训，促进农村富余劳动力有序转移，为国民经济发展培养大批产业工人。五、2007年 ...
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对农村土地承包经营权流转的指导和监管，保证依法流转，程序简明，手续完备，合同规范，权利义务明确，把土地承包经营权流转纳入法制化、制度化、规范化的轨道。 富余劳动力向二、三产业转移。23、建立农民就业培训机制。各级要高度重视农村富余劳动力和失地农民的职业技能培训，以劳动保障部门为主体制定切实可行的就业 ...
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培训。公共就业服务机构充分利用社会各类优质培训资源，开设有针对性的培训班，为被征地农民优先提供免费职业技能培训、创业培训，提高其就业创业能力。对参加技能 。新增岗位吸纳被征地农民达到职工总数30%以上，并与其签订一年以上期限劳动合同的劳动密集型企业（含再就业基地和非正规就业劳动组织），按规定给予300 ...
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