落实培训措施，根据市场需求和不同行业的用工需要搞好定向培训，开展多层次劳动技能、法律法规和职业道德培训，努力提高素质，增强择业和就业能力。搞好信息引导， ，搞好技术和营销服务。 附件：鹤壁市2003年今冬明春农业和农村经济结构调整任务表二○○三年九月十八日附 件：鹤壁市2003年今冬明春农业和农村经济 ...
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分工合理、产权明晰、监管有力的农村金融体系，建立多元投融资机制，推进金融服务“三农”。省农发行要调整职能定位，优化信贷结构，积极支持新农村建设。省 建立健全城乡就业公共服务网络。加强跨地区就业管理服务，为外出务工农民免费提供法律政策咨询、就业信息、就业指导和职业介绍。进一步清理和取消各种针对务工农民 ...
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、指导思想坚持以科学发展观为统领，强化科技支撑，转变养殖观念，调整养殖模式，创新生产经营机制，加快推进优势畜产品和水产品产业带建设，推行健康养殖方式，严格 推进生产企业、农民专业合作组织与批发市场开展产销对接活动。（二）加强法律法规配套制度建设完善农产品质量安全法相关的配套法规制度。对已经出台的制度要 ...
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生产，千方百计增加农民收入，并处理好增粮与增收，以及增粮增收与结构调整的关系。实践证明，抓住了增粮增收，就明确了农业和农村经济科学发展的方向 和产业升级，加快体制和机制创新；积极扶持农民自主创业，发展农村服务业。充分利用农村劳动力资源，加强协调，逐步建立城乡统一、平等、竞争的劳动就业制度，完善农民就业 ...
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以服务“三农”为主线，以改革开放和科技进步为动力，积极推进体制机制创新和结构布局调整，取得了巨大成就和一些成功经验。一、“十五”乡镇企业取得的成就 维护乡镇企业职工合法权益要依照《中华人民共和国劳动法》等法律法规，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，依法按时足额支付职工工资，尊重和保障职工依照 ...
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养殖方式，合理利用资源，改善、修复养殖环境。四是推动三元种植结构的调整。做好专用玉米良种补贴工作，抓紧建立优质饲料粮基地，在粮食主产区积极推行三元 生产水平显著增强。(三)开展农产品质量安全监管体系建设，从健全机制上抓质量安全健全农产品质量安全法律法规，加强检验检测基础设施建设，拓展例行监测范围，完善 ...
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体制改革的任务目标：通过划分水管单位类别，明确水管单位性质，调整和规范水管单位管理、维护和经营关系，畅通经费来源渠道，推行管养分离，力争用3年左右的 符合市场经济规则，按岗位、责任、艰苦程度和贡献大小等灵活多样的按劳动等要素进行分配的机制，将职工收入和责任、工作绩效紧密结合起来。企业性质的水管单位， ...
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的类别，明确水管单位的性质，理顺和规范水管单位管理、维护和经营的关系，畅通经费来源渠道，力争在2008 年初步建立符合我市市情、水情和社会主义市场经济 经济效益挂钩的分配原则，探索符合市场经济规律，灵活多样的分配机制，把职工收入与工作责任、劳动强度、劳动技能和绩效紧密结合起来。试行职工持股分红，经营者 ...
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机制；――建立较为完善的政策、法律支撑体系。(三)工作原则1．正确处理水利工程的社会效益与经济效益的关系，引入市场竞争机制，降低水利工程的运行管理成本，提高管理水平和 改革，严格资产管理。1．根据水管单位的性质和特点，分类推进人事、劳动、工资等内部制度改革。根据不同类别水管单位的性质和特点，大胆创新， ...
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基地的标准农田，确保150亿公斤粮食生产能力。加快粮食生产结构、品种结构的调整，主攻早稻高产优质和用途多样化、晚稻优质化，发展市场适销对路的优质口粮、行业 。发展农业产业化经营的关键是要建立利益分配机制和运转约束机制，协调产业化经营内部生产、加工、销售各个环节的利益关系，规范各参与主体的经营行为，保护 ...
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