的自选科目，进行在职自修培训。四、保障措施（一）组织方式1、人事部、水利部共同负责制定水利专业技术人才知识更新工程的实施办法，中国科协参加； 部门和单位要按照国家有关部门关于职工参加继续教育经费保障的相关规定，落实教育培训经费，并重点向'653工程'项目倾斜。人事部继续教育专项经费对水利领域'653 ...
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设置，实行实验、示范、推广系列化服务，种、养、加一体化管理。按照农业部、人事部关于《乡镇农业技术推广机构人员编制标准》和我省的有关规定，拟于今年完成乡镇 ，为重点农业技术项目的推广应用和基层农业技术人员的培训提供必要的资金保证。任何机关和单位不得截留、挪用用于农业技术推广的资金，截留、挪用的要在近期内 ...
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设置，实行实验、示范、推广系列化服务，种、养、加一体化管理。按照农业部、人事部关于《乡镇农业技术推广机构人员编制标准》和我省的有关规定，拟于今年完成乡镇 ，为重点农业技术项目的推广应用和基层农业技术人员的培训提供必要的资金保证。任何机关和单位不得截留、挪用用于农业技术推广的资金，截留、挪用的要在近期内 ...
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改革，建立、完善各种内部激励机制。事业性质的水管单位，要根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发〔2002〕35号)和省委 伤残待遇，改制前水管单位所欠缴的保险费需一次性补齐。水管单位职工在机关事业单位与企业之间的流动，其参加基本养老保险按国家和省有关文件规定执行 ...
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（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构：为进一步贯彻落实《国务院关于深化改革加强基层农业技术推广体系建设的意见》（国发[2006]30号）、《 等级、职责和条件。1．实行事业单位人员聘用制。根据《转发国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（粤府办[2002]69号）要求 ...
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、劳动、工资等内部制度改革。事业性质的水管单位，要根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发(2002)35号)和省委组织部、 养老保险待遇的衔接工作，落实好改制前工伤职工的伤残待遇。水管单位职工在机关事业单位与企业之间的流动，其参加基本养老保险按国家、省、市有关 ...
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各区、县（市）人民政府，市直机关各单位：市编办、市财政局、市水利局《关于长沙市水利工程管理体制改革实施办法》已经市人民政府同意，现转发给你们，请 的人员编制和人员控制数总额内合理设置各水管单位的岗位。要按照《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发〔2002〕35号）和 ...
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。旗县农业技术推广机构人员到乡镇农业技术推广站工作，可继续享受《国务院批转劳动人事部、农牧渔业部、林业部、财政部关于加强农业第一线科技队伍的报告的通知》(国发[1983]74号)和《内蒙古自治区人民政府贯彻国务关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(内政发[1994]67号)规定的向上 ...
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，省（中）直各单位老干部处：近日，中组部、财政部、人事部、劳动和社会保障部联合下发了《关于调整因瘫痪等原因生活长期完全不能自理的离休干部护理费标准 标准由原每人每月200元调整为每人每月600元。二、调整护理费标准所需费用，机关、事业单位按现行财政体制和隶属关系，分别由中央财政和地方财政负担。企业单位 ...
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2000至3000元的奖励。(八)奖励经费仍按《中共吉林省委、吉林省人民政府关于进一步加强全省党群机关、事业单位奖励工作管理的通知》(吉发24号)执行。五、 登报公布的-必须经市人事局批准。奖励审批表、奖励证书由市人事局根据国家人事部的规定统一制发。(五)申报办法1、以系统名义进行表彰活动的，根据年初 ...
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