人员发放社会化管理服务联系卡；提供政策咨询；协助家属处理退休人员的有关事项；指导企业退休人员建立自我管理和互助服务组织，开展领取养老金资格认证工作；做好退休人员 实施细则》等文件规定执行。对职工的补偿原则上以资产补偿，可以将补偿金转为改制分流企业的等价股权或债权。解除劳动合同并自谋职业的必须用现金给予 ...
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分配到业的于部、大中专及技校毕业生、退转军人除外)，采取买断工龄、经济补偿的办法再分流800人；对1983年12月31日前参加工作，本人愿意改变国有 交工本费；房改部门要按政策返还改制企业的房改资金；劳动、人事部门要及时办理企业改制时已解除劳动合同职工的有关手续，并将企业下岗人员及时纳入社会保障体系； ...
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人数。（14）接收军队转业、复员退伍人员总数：反映企业累计接收的从军队转业、复员退伍的具有劳动合同的正式职工人数，其中，“当年接收军队转业、复员退伍人员数”单独 劳动关系人数。（4）本年累计支付经济补偿金额：反映企业按规定与职工解除劳动关系所支付经济补偿金额，其中财政负担部分单列。3．工资及福利情况： ...
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职工的工龄，置换职工的身份，解除原有的劳动合同关系，将国有企业职工身份全部转变成为社会自然人。 ①粮食购销企业的在职职工，与原企业解除劳动关系时，按 职工身份，成为社会自然人，然后根据重组企业需要返聘上岗，并重新签订劳动合同。具体补偿和返聘办法参照购销企业的有关办法。 三、强化措施，确保改革按时推进 ...
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参军、升学或经批准出国定居的；（五）其它经市劳动行政部门认定，应当解除劳动合同的。第十六条企业职工变更工作单位，经与原单位协商同意，可以解除劳动合同 企业为职工代存，作为风险和个人缴纳保险金的补偿。第五章附则第三十一条实行企业化管理的事业单位可参照本办法执行。第三十二条本办法由长春市人民政府法制办公室 ...
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及劳动关系处理情况：（1）年初、年末不在岗职工人数：反映年初（末）档案关系在本企业或与企业签订劳动合同关系尚未到期的人员实际不在岗人数。其中，"内退 职工解除劳动关系人数。（3）本年累计支付经济补偿金额：反映企业按规定与职工解除劳动关系所支付经济补偿金额，其中财政负担部分单列。4．工资及福利情况：（1 ...
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、无情分流、有情操作”的原则，购销企业对职工采取“四退一保”、解除劳动合同、竞聘上岗等多种分流安置方式，职工自愿选择。尽量做到老有所养，弱有所扶， 平均在800元左右。（四）千方百计筹措资金，合理确定补偿标准，及时发放一次性经济补偿金。对解除劳动合同的人员，河南省按照“依据政策、结合实际、衔接周边、就 ...
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的职工，经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作以及自愿离开企业的职工，可解除劳动合同，并按有关规定发给经济补偿金。对距法定退休年龄不足5年的职工 有关问题的实施意见》（新政发〔2002〕29号）规定的优惠政策。做好企业解除劳动合同人员的档案移交和社会保险关系接续等工作，为其再就业创造良好条件。 财政 ...
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省劳动保障厅、省财政厅、省国资委、省地税局《关于印发辽宁省国有企业改制职工安置办法的通知》(辽劳社发〔2006〕21号)有关规定执行。各级政府要把粮食企业 《再就业优惠证》，落实小额担保贷款、税费减免等再就业扶持政策。做好企业解除劳动合同人员的档案移交和社会保险关系接续等工作，为其再就业创造良好条件。 ...
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安置办法的通知》（辽劳社发〔2006〕21号）和《关于转发辽宁省国有企业改制职工安置办法的通知》（大劳社发〔2006〕115号）文件规定执行。各级政府 《再就业优惠证》，按规定落实小额担保贷款、税费减免等就业扶持政策。做好企业解除劳动合同人员的档案移交和社会保险关系接续等工作，为其再就业创造良好条件。 ...
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