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办理职工解除固定身份、清算补偿费、返聘手续,设置和募集股本,选举确定“三会”,制订公司章程,变更或注册企业名称等。第四阶段:新实体组建、运行和改革总结(年底前 取用的原则,优从与原企业解除劳动关系的人必需的员工,重新签订劳动合同,并按新企业规定交纳一定的风险抵押金。企业要把聘用安置作为安置原只工的主要 ...
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在企业的个人股份。?(二)国有粮食购销企业要按经营量(购销存量)合理定岗定员,员工实行公开竞争上岗。粮食附营企业根据生产经营需要定岗定员。所有上岗人员纳入企业 的原则,首先在本企业职工中通过考试考核,竞争上岗,合同聘用。今后企业用人一律实行劳动合同制。国有或国有控股企业的法定代表人按《公司法》和国家 ...
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