专项检查，指导督促各地各企业做好国有企业改制工作。关于专项治理拖欠农民工工资损害农民工利益问题的实施方案(省劳动保障厅2005年4月8日)为认真贯彻落实《 公司必须与政府部门在机构、职能、人员和财务上脱钩。政府部门要从过去直接组织房屋拆迁中解脱出来，严格依法行政，实行“拆管分离”。严格拆迁许可证的发放 ...
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，力戒官僚主义、形式主义的作风，深入农村基层，切实解决好关系广大农民切身利益的突出问题，妥善处理农村的各种矛盾，促进农业和农村经济的发展，维护农村的社会 明码标价，廉价适用。各级政府对义务教育的投入必须真正到位，确保农村义务教育在教师工资发放和日常管理等方面所必需的基本费用，除农村实施九年义务教育中的 ...
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当期所得税和递延所得税两个组成部分。13．未确认投资损失：反映根据《关于资不抵债公司合并报表问题请示的复函》（财会函字[1999]10号）的规定，未确认的被投资 挂钩办法的企业，按有关部门核定的可作为所得税税前扣除项目的工资费用填列。实行工效挂钩办法的企业，按发放数填列。（4）核定的工挂企业工资总额 ...
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的1／3。 (五)积极与国外政府有关部门、科技机构、高等院校、国际跨国大公司等建立合作关系，充分发挥引智主管部门、科技、经贸、外办、侨办、友协 。各县(市)区人事部门每年要定期检查一次乡镇农业专业技术人员的工资发放情况，对不能全额发放的单位要会同有关部门研究解决。 (四)获得农民技术职称(包括农业技师 ...
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九次会议，根据《中华人民共和国森林法(试行)》和中共中央、国务院《关于保护森林发展林业若干问题的决定》，结合我省实际情况，通过了《贵州省森林培育保护管理办法》，省 好，经济效益高的林场，可从林场的收入中提取一部分发放奖金，一年的奖金总额可以相当于全场职工两个月的工资总额。经营不好的林场，除不发奖金外， ...
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。为避免“蚕茧大战”，保护农民利益，确保蚕茧质量，蚕茧的收烘单位县(市)茧丝(土产)公司和参与桑蚕生产技术推广的农业部门，具体由各县(市)人民政府确定。凡被确认为收茧 要用于育苗、种桑、技术培训、宣传推广种桑养蚕新技术、发放不在编制的蚕业技术人员的工资，不得挪用。建灶费按每50公斤鲜茧提取6元进入成本 ...
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使用管理暂行办法》（国发［１９９７］７号）以及财政部《关于征收水利建设基金有关问题的批复》（财综字［１９９８］１４５号）等有关法律和法规的规定，结合我省 第二年结算；３、机关、团体、事业单位在职职工应缴纳的防洪保安资金，由工资发放单位于每年６月３０日前一次性扣缴；４、城镇和工矿区非农业建设征用土地的 ...
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水平，加强困难农户的医疗、教育、住房救助。17、切实保障农民工合法权益。落实好保护农民工合法权益的各项政策。建立健全职工工资正常支付制度和增长机制，及时解决拖欠农民工工资的问题，所有农民工要依法参加工伤保险。切实解决农民工子女的上学难问题，完善以公办学校为主的农民工子女入学办法。18、发展壮大村级 ...
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，农民收入大幅增加，扶贫开发成效显著，依靠自己力量稳定解决了十三亿人口吃饭问题；乡镇企业异军突起，小城镇蓬勃发展，农村市场兴旺繁荣，农村劳动力大规模转移就业， 偿学费和助学贷款，在研究生招录和教师选聘时优先。保障和改善农村教师工资待遇和工作条件，健全农村教师培养培训制度，提高教师素质。健全城乡教师交流 ...
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，农民收入大幅增加，扶贫开发成效显著，依靠自己力量稳定解决了十三亿人口吃饭问题；乡镇企业异军突起，小城镇蓬勃发展，农村市场兴旺繁荣，农村劳动力大规模转移就业， 偿学费和助学贷款，在研究生招录和教师选聘时优先。保障和改善农村教师工资待遇和工作条件，健全农村教师培养培训制度，提高教师素质。健全城乡教师交流 ...
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