(劳社部发[2006]15号)要求，按照省农民工工作联席会议确定的分工方案，结合劳动保障部门的工作职责，制定实施方案如下：一、工作部署(一)建立农民工工资支付 ，严厉打击非法介绍和使用童工的行为。对发现用人单位拒绝与农民工签订书面劳动合同、不办理用工备案手续、不执行最低工资标准、拖欠工资、非法使用童工 ...
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对为水库移民培训就业工程服务对象提供免费职业培训的培训机构，按照自治区财政厅、劳动保障厅《关于印发广西壮族自治区有关就业再就业若干配套实施办法的通知》（ 对水库移民的子女完成义务教育后无法继续升学的，采取直接增加职业技能教育的劳动预备制培训，由普通中学与培训机构合作开办职业技能培训班，取得职业资格证书 ...
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人民共和国劳动法》、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》(国发(2006)5号)和劳动保障部、建设部《关于印发〈建设领域农民工工资支付管理暂行办法〉的通知》 在5个工作日内由开户银行将保证金拨付给建筑施工企业，建筑施工企业在劳动保障行政管理部门的监督下将农民工工资支付保证金发放给农民工本人。 第十二 ...
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施工企业不得动用保证金。4、工资保证金使用范围。施工企业与农民工发生工资纠纷，经劳动监察机构调查核实，属于施工企业欠薪行为的，并经调解后施工企业仍不 工资保证金后二年内所承建的项目未发生拖欠农民工工资行为的，施工企业可向劳动保障行政部门申请解除对其工资保证金的监管；外地施工企业从进入我市承揽第一个工程 ...
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和社会保障部、国家税务总局、国家税务总局、国家粮食局、中国农业发展银行制定了《关于加快国有粮食购销企业改革和发展的意见》，现印发给你们， (2001)10号)，以及各省级人民政府对改制企业收费减免规定执行。 (二十一)各级劳动保障部门要积极配合和支持国有粮食购销企业改革，指导企业做好职工分流安置方案 ...
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、终止等工作，符合条件的要依照国家有关规定支付经济补偿金，并纳入当地社会保障体系，及时办理社会保险关系转移等手续，做好各项社会保险的衔接工作。 （四）对 遵循现行政策法规，结合当地实际制订切实可行的富余人员分流安置方案。人事、财政、劳动保障、农业、水利、林业等部门要密切配合，加强指导协调，共同做好富余 ...
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和工资收入低于当地最低工资标准的在岗职工免征水利建设基金，下岗职工的人数以劳动保障部门颁发了下岗证并进入企业再就业服务中心的人数为准。低于最低工资标准 发工资时，代扣代缴２００２年度职工水利建设基金，并于２００２年１月底前上缴省劳动保障厅。四、２００１年度欠缴水利建设基金的企业，在上缴２００２年度水利 ...
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、畜牧兽医、渔业、农垦、农机化、饲料厅（局），国务院有关部门劳动保障工作机构：根据《中华人民共和国劳动法》，劳动保障部和农业部共同制定了农作物种子繁育员等１７个国家职业标准，现印发施行。附件：国家职业标准目录二○○三年二月八日国家职业标准目录序号职业编码职业（工种）名称１５－ ...
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委、办），国务院有关部委、直属机构人事部门，福建省公务员局；新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局、农业局：根据人力资源和社会保障部、农业部《关于开展第九届农业技术推广研究员评审工作的通知》（人社部函[2010]162号）精神，经全国农业技术推广研究员任职资格评审委员会 ...
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委员会第六次会议通过）陕西省人民代表大会常务委员会公告〔第十一号〕《陕西省劳动监察条例》已由陕西省第十届人民代表大会常务委员会第六次会议于2003年 事实、证据进行复核；（六）依法制作行政处理决定书或者行政处罚决定书，报劳动保障行政部门负责人批准；（七）行政处理决定书或者行政处罚决定书应当在宣告后当场 ...
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