应做好养老保险关系的转移工作。改革前未参加养老保险的原事业单位编制内的固定职工，其工作年限视同为缴费年限。原事业单位改制为企业单位的人员，自改制起5年内 标准的差额部分，应当按照国家和省的有关过渡办法的规定解决，所需费用从基本养老保险基金中支付，5年过渡期满后退休的，不再增发待遇差额补贴。改革前已经 ...
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应做好养老保险关系的转移工作。改革前未参加养老保险的原事业单位编制内的固定职工，其工作年限视同为缴费年限。原事业单位改制为企业单位的人员，自改制起5年内 标准的差额部分，应当按照国家和省的有关过渡办法的规定解决，所需费用从基本养老保险基金中支付，5年过渡期满后退休的，不再增发待遇差额补贴。改革前已经 ...
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