调整职工工资水平和实行工资集体协商制度时，不得把农民工排除在外。对实行计件工资的，用人单位应按照标准工时制度合理确定劳动定额和计件单价，不得变相降低工资 养老保险。农民工参加城镇养老保险后，与用人单位终止或解除劳动关系的，可以根据本人申请，将其个人账户个人缴费部分一次性支付给本人，同时终止养老保险关系 ...
//www.110.com/fagui/law_118463.html-了解详情
省优产品及上交税利高的产品，经主管部门和同级劳动、财政部门联合批准，可以实行无限计件工资或单位产品工资含量包干等办法。企业通常委托外单位承担的修缮、零星 或中间调离(包括提拨、离、退休)工作前，由企业主管机关或组织部门向审计部门申请，会同对厂长离任时的任期目标和经济责任进行综合考核和审计评议，正确评价 ...
//www.110.com/fagui/law_199062.html-了解详情
)强化农民工就业服务工作。在我市范围内登记求职和务工的本省内农村富余劳动力，可以到户籍所在地或就业所在地的市、县(区)劳动保障部门所属的公共就业服务机构 调整职工工资水平和实行工资集体协商制度时，不得把农民工排除在外。对实行计件工资的，用人单位应按照标准工时制度合理确定劳动定额和计件单价，不得变相降低 ...
//www.110.com/fagui/law_261658.html-了解详情
推行部分重要岗位、稳定性较强工种的区域性劳动定员定额标准。用人单位不得以实行计件工资为由拒绝执行最低工资标准，不得利用提高劳动定额变相降低工资水平，不得以最低 申请法律援助，要简化程序，快速办理。对申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助的，可以适当放宽或降低其经济困难的审查条件。有关行政机关和行业协会应 ...
//www.110.com/fagui/law_119415.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务