号)等有关精神办理。各水管单位要按照有关法律、法规和政策，参加所在地的基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险。有条件的水管单位要为 按市级有关文件规定执行。事业性质水管单位的非编制职工，统一参加企业职工基本养老保险。各水管单位职工按照《重庆市失业保险规定》(渝府发(1999)32号)参加失业 ...
//www.110.com/fagui/law_135345.html-了解详情
号）等有关精神办理。各水管单位要按照有关法律、法规和政策，参加所在地的基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险。有条件的水管单位要为职工建立 市级有关文件规定执行。事业性质水管单位的非编制职工，统一参加企业职工基本养老保险。各水管单位职工按照《重庆市失业保险规定》（渝府发〔1999〕32号）参加 ...
//www.110.com/fagui/law_83551.html-了解详情
日常管理和思想政治工作；发放托管职工的基本生活费，按规定报销医疗补助费等。第三章下岗职工的托管和再就业第七条列入重庆市企业兼并破产和职工再就业工作计划的企业的 和与原企业的劳动关系，到当地就业服务机构登记，符合规定的享受失业保险有关待遇：（一）托管期满后仍未再就业的。（二）托管期间两次无正当理由不接受 ...
//www.110.com/fagui/law_343522.html-了解详情
制度改革，尽快转换经营机制，进行用工制度改革，切实分流安置好企业职工，改善经营管理，使粮食企业真正成为独立的市场主体。因地制宜地确定适合于走向市场的粮食 对未参加基本养老保险、失业保险、基本医疗保险，或欠缴各项社会保险费用的，由原企业负责按照国家有关规定补办补缴，其费用提取按照《重庆市人民政府关于国有 ...
//www.110.com/fagui/law_144411.html-了解详情
有关部门：为了更好地发挥水利工程的效益，确保水利国有资产保值增值，根据《重庆市水利工程管理条例》及相关规定，按照分级负责、分级管理、责权利相统一的原则， 全社会的社会统筹保障，特别是要参加失业保险、医疗保险、养老保险等方面的社会保险；另一方面，富余人员及下岗职工，要改变择业观念，面向社会及市场通过就业 ...
//www.110.com/fagui/law_84828.html-了解详情
或开发性项目，也可有计划地组织劳务输出。对工龄满30年、并符合《重庆市人民政府办公厅关于印发市属事业单位人事制度改革人员分流安置意见的通知》(渝办发(2001)92 和分流人员的社会保障。在做好基本养老保险的情况下，要按照有关规定积极稳妥地做好职工医疗、工伤和失业等保险工作。有条件的国有林场在参加基本 ...
//www.110.com/fagui/law_130023.html-了解详情
管理规定》等法律、法规、规定，并结合我市重点水利工程建设实际，制定了《重庆市重点水利工程建设安全生产监督管理办法》，现印发给你们，请认真贯彻执行。二 设置，并保持安全距离；办公、生活区的选址应当符合安全性要求。职工的膳食、饮水、休息场所、医疗救助设施等应当符合卫生标准。施工现场临时搭建的建筑物应当符合 ...
//www.110.com/fagui/law_306408.html-了解详情
的移民管理机构(以下简称移民管理机构)，包括国务院三峡工程建设委员会移民开发局、湖北省和重庆市移民局及其所属的市、县移民局。乡、镇移民工作站为非独立核算单位， 科目。3.本科目应按承包工程的施工企业户名进行明细核算。第231号科目应付工资1.本科目核算移民迁建单位应付给职工的工资总额，包括在工资总额内 ...
//www.110.com/fagui/law_123305.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务