服务等工作。卫生、财政、物价、审计等有关部门和工会组织应当按照各自职责配合劳动行政主管部门做好企业职工工伤保险的管理工作。第二章工伤认定与鉴定第四条 工资70％的伤残抚恤金，其伤残抚恤金在企业职工增加工资时应当随之提高，在此期间企业和个人继续缴纳各项社会保险费，达到退休年龄时，按照国家规定办理退休；（ ...
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的内部工资调节基金。４．为鼓励企业不断提高劳动生产率，使企业职工工资的增长与劳动生产率的增长紧密地联系起来，在征收内部工资调节基金时，对人均业务总量增长速度 ，积极稳妥地把挂钩工作做好。十二、本实施办法的各项规定如与国家有关规定相抵触时，以国家规定为准。地方国营农村电话亦可比照本实施办法执行。十三、本 ...
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促进邮电通信事业发展为目的，正确处理好宏观调控和微观搞活的关系，逐步建立起国家宏观调控、分级分类管理，企业自主用工、自主分配、自我约束、自我发展的 号令《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》和劳动部（１９９１）６５号《关于邮电企业继续招用农民合同制工人复函》的有关规定执行。７．弹性职工人数计划基数 ...
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厦门市人民政府转发市劳动局《厦门经济特区企业最低工资规定》的通知厦门市人民政府各县、区人民政府，市直各委、办、局，各有关企业：市政府同意市劳动局《厦门经济特区 企业家协会依下列几项因素研究确定：统计部门提供的我市企业职工的平均工资；我市居民的最低生活费用及职工生活费用价格指数；赡养人口；就业状况；劳动 ...
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关于安徽省统一企业职工基本养老保险制度实施方案(试行)实施中有关问题的通知》（马政办〔2002〕40号）等相关配套政策。原由省社会保险经办机构统一管理、实行系统 为20%。（二）缴费基数。企业以全部职工月缴费工资之和为缴纳基本养老保险费的基数。职工缴费工资按国家统一规定，包括：工资、奖金、津贴、补贴等 ...
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－－－－－－－－－－－－通信企业职工年均人数按部下达的当年计划考核。完成计划的得满分，完不成计划的，若当年劳动生产率低于上年实际水平，１０分 标准：长途电话有线、无线及其混合电路质量标准按《载波电话技术维护规程》的有关条目和电信总局的规定执行。２．考核范围Ａ、长途电话电路合格率考核终端到省会局（四川省 ...
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通信案件的考核，详见附３。（六）企业职工岗前培训工作。对新走上通信工作岗位的职工，按规定进行岗前培训，合格者方可进入工作岗位，否则扣减总分一分。 标准：长途电话有线、无线及其混合电路质量标准按《载波电话技术维护规程》的有关条目和电信总局的规定执行。（２）考核范围Ａ、长途电话电路合格率考核终端到省会局（ ...
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第一章总则.一、为了加强邮电通信企业专用基金管理，提高奖金使用效益，根据国家有关规定，结合邮电通信企业的实际，特制定本办法。二、本办法适用于邮电通信企业 企业按规定比例从利润留成中提取形成的用于支付企业职工超额劳动报酬的专用基金。其使用范围是：（一）实行工资总额同经济效益挂钩按总挂分提办法应从企业奖励 ...
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第一章总则 一、为了加强邮电通信企业专用基金管理，提高奖金使用效益，根据国家有关规定，结合邮电通信企业的实际，特制定本办法。 二、本办法适用于邮电通信 企业按规定比例从利润留成中提取形成的用于支付企业职工超额劳动报酬的专用基金。其使用范围是：（一）实行工资总额同经济效益挂钩按总挂分提办法应从企业奖励 ...
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的管理和监督。第十条各级邮电部门对多种经营企业的管理职责：（一）邮电部的职责：１．指导和监督多种经营企业贯彻执行国家有关方针、政策、法律、法规和规定； 资金。第十九条集体所有制、股份制多种经营企业的资本金可以采取多渠道、多种形式广泛筹集。根据国家有关规定，经批准可向职工集资，向社会发行债券、股票等。也 ...
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