稳定，圆满完成全年通信发展和经营服务任务。 附件：邮电管理局邮电分营与机构调整工作指导意见根据信息产业部和国家邮政局“三定方案”的要求，为尽快建立邮政、电信专业 工作需要和人随事走的原则。邮政专业岗位人员划分到邮政局，综合人员根据工作需要统筹安排。计划、财务、劳资等部门的干部和专业人员要合理配置，保证 ...
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培训班，三季度召开一次解决无线电干扰经验交流会。四、继续抓紧抓好无线电管理机构体制调整工作要按照国务院国发〔１９９４〕３４号文件和省委、省政府的统一部署，积极 健全各项规章制度和办事程序。根据国家无委办的要求，省和市要进一步完善岗位责任制以及会议、文件审批、文书档案管理、财务管理、人事管理等制度，特别 ...
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国家即将出台的进一步鼓励软件和集成电路产业、数字电视产业发展相关政策的配套落实工作；完善信息产业公共服务体系，加强软件、微电子、平板显示、汽车电子、数字 示范工程，扩大数字证书应用范围；完善信息安全应急预案体系，完成重点单位预案调整工作，开展应急管理培训和预案演练；加快信息安全认证、应急防范等方面的 ...
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应当由一位局级领导分管，主管办公室主任负责。专线电话工作岗位应当设专职人员并保持相对稳定。第十条专线电话工作人员应当具备下列条件：（一）具有强烈公仆意识和 的单位或者个人予以通报批评。第二十三条对因工作不负责任、工作出现重大失误的工作人员，上级机关应当责令所在单位更换调整人员。第六章附则第二十四条本 ...
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后，经过验收方可使用。 第12条为了合理有效地掌握话路运用情况，随时做好网路调整，以满足通话的需要，应进行定期或不定期的电话流量流向调查。 第13条电话 岗位专责制1．在领班领导下，严格执行《铁路电话管理规则》等各项制度，坚守工作岗位，服从命令、听指挥，准确、迅速、保密地完成电话通信任务。2．树立全程 ...
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员岗位专责制1、在领班领导下，严格执行《铁路电报管理规则》等各项制度，坚守工作岗位，服从命令、听指挥，准确、迅速、保密地完成电报传递任务。2、树立全程 顺序设定传送方向进行传送。2、为了保证传真电报的质量，根据用户书写字迹的深浅，相应调整浓淡度。3、传送完了，填写传送方向单，同时登机上日志。多封电报可 ...
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、对程控机房控制室的要求：１．控制室对工作单的指令输入和管理，要建立严格的岗位责任制，并指定专人负责。２．接到工作单后，要及时登记，按工作单上注明的 指定专人负责，根据公务免费电话的使用范围和有关规定办理，并根据变动情况经常做好调整工作，加强公务免费电话的管理。 第一百七十一条下列邮电机构与个人装用的 ...
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党组秘书、部长办公室正副主任、交通处处长、部保卫处处级干部及主管机要和主管新闻工作的处长。 二、以上人员现有的住宅公务电话办理公产私用手续，过户给个人(所有权 、安装有住宅公务电话的人员，职务或工作岗位变动时，从变动的下一个月起，相应调整住宅公务电话补助费。工作变动后新任职务不符合安装住宅公务电话条件 ...
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，如全额工资浮动、部分工资浮动、计件工资、超额计件奖等分配形式。邮电企业标准工资的调整和浮动升级由部统一安排。（四）为完成所承担的责任，在政府及规定允许 当年学徒（熟练）期满的独立顶岗的工人。２．考核要求（１）对新走上通信工作岗位的工人，其文化程度应符合邮电通信企业生产人员技术业务等级标准要求；（２） ...
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财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门制定。工伤保险行业基准费率和浮动档次需要调整时，由统筹地区劳动和社会保障部门会同财政部门卫生行政部门、安全生产监督管理部门 十七条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按照《条例》第三十三条的规定享受相关待遇。养老保险实际缴费年限 ...
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