部门根据国家有关政策管理。三、关于职工安置问题（一）移交、脱钩企业下岗职工的安置移交、脱钩企业确需安排职工下岗的，企业应按规定程序，向工会 、直辖市）交接工作办公室、省清办和中央党政机关非金融类脱钩企业主管部门按要求的时限向全国交接工作办公室综合协调组汇总报送以下材料：军队、武警部队报经中央军委（四 ...
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基本生活费和离退休人员养老金按时足额发放；三是在进一步发展生产、增加就业的同时，加强对下岗职工的教育培训，进一步转变择业观念，增强就业技能，多渠道地选择就业； 问题，研究政策。要建立跟踪制度，逐月了解、分析所指导企业和行业的经营状况，找出问题，及时采取相应措施加以解决，每月要向主管副省长和省经贸委汇报 ...
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银行、投资公司应增设外派劳务贷款项目，切实解决外派劳务人员出国前期费用支付问题，保障外派工作的顺利进行。六、市属外派劳务单位和企业要拓宽渠道，加强对外联系 总额的２５％，其中派人单位和外经公司之间如何分配，由其根据实际情况自行协商。考虑到国有下岗职工的具体困难，对外经营公司应尽可能降低经营成本，收取的 ...
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保函和信用证收取全额保证金。四、再就业（九）凡属进入再就业服务中心签订协议的下岗职工，如１个月之内由对外劳务合作经营企业派遣境外就业（两年合同期以上的）， 、业务咨询等为名，变相收费。六、其它（十四）本优惠政策在试行中的具体问题由重庆市外经贸委负责解释。（十五）万州、黔江开发区管委会，各区县（自治县、 ...
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稳定造成不利影响。中央和省国有企业下岗职工再就业会议都明确要求各级政府进一步多渠道地解决好下岗职工再就业的问题，进一步做好外派劳务工作，多渠道解决我省 。加大市场开拓力度，积极组织省内外经企业走出去，考察国外市场。继续优化我省的劳务品牌渔工，重点开拓日本、韩国、新加坡三大劳务市场，积极开拓欧美、东南亚 ...
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（包括外商投资企业和个体私营企业）依法履行应尽的社会保障义务。多渠道筹措资金，确保养老金和下岗职工基本生活费按时足额发放。完善城镇居民最低生活保障制度 的养老和公共医疗服务体系。建立城乡统一开放的市场就业机制，推动劳动力的合理流动，解决经济调整带来的结构性失业问题。改革劳动就业制度，鼓励和扶持发展多种 ...
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要加强外派劳务基地建设,把外派劳务工作与解决下岗职工再就业联系起来,搞好专业技能培训,建立人力资源库。有条件的地方可以选择一批职业技术学院(学校),推进外派劳务培训 管理。对外派劳务人员脱岗、非法滞留不归等问题,要采取有效措施进行防范和处理。对发生的境外劳务纠纷和突发事件,要按照外交部、商务部和我驻 ...
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重要贡献。但是，随着我国外经贸体制改革的不断推进，国内外市场竞争的日益激烈，我省国有外贸企业长期积淀下来的体制性、结构性的深层次矛盾和问题逐步显露出来，原有 用费按银行同期存款利率计算，增资扩股时转为国有股。 八、妥善安置离退休职工和下岗职工。改制前的离退休职工由改制企业接收并负责管理。改制前企业欠缴 ...
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重要贡献。但是，随着我国外经贸体制改革的不断推进，国内外市场竞争的日益激烈，我省国有外贸企业长期积淀下来的体制性、结构性的深层次矛盾和问题逐步显露出来，原有 用费按银行同期存款利率计算，增资扩股时转为国有股。 八、妥善安置离退休职工和下岗职工。改制前的离退休职工由改制企业接收并负责管理。改制前企业欠缴 ...
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非农业常住户口。其中高级职称专业技术或管理人员，另外可解决1一2名亲属的农转非问题。（三）外省区市大专以上毕业生自行进藏求职，被西藏各类企事业单位 经济组织、个人，在区内共同举办合营企业。第四十三条吸纳西藏国有企业下岗职工和机构改革中分流人员达到一定比例的，可享受《西藏自治区人民政府关于对国有企业下岗 ...
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