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做好外派劳务工作,多渠道解决我省劳动力就业具有十分重要的意义。改革开放以来,我省外派劳务事业发展迅速,取得了长足进步,累计外派劳务人员8万余,劳务直接 各外经公司要与合法中介机构或直接与雇主签约,不得委托、通过国内外非法中间商承揽输出劳务业务,不得接受其他任何公司、组织或个人的挂靠和为其办理外派劳务 ...
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业务开展情况进统计分析,实行统计监督;(三)负责本单位及本行政区域内统计人员的培训工作;(四)管理本单位的统计资料。第十九条统计人员 统计负责人:制表: 联系电话:填报 :制表:联系电话:第三部分主要概念和解释一、主要概念(一)对外承包工程对外承包工程指企业按照国际通行做法,在国(境)外承揽和实施 ...
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咨询业务开展情况进行统计分析,实行统计监督;(三)负责本单位及本行政区域内统计人员的培训工作;(四)管理本单位的统计资料。第二十五条统计人员必须 对外承包工程指我国境内企业法人或者其他经济组织按照国际通行做法,在国外及港澳台地区承揽、实施工程建设项目的勘察、设计、施工、监理、设备材料采购、安装调试、 ...
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以及海关监管所需的其他设施。第五条保税港区内不得居住人员。除保障保税港区内人员正常工作、生活需要的非营利性设施外,保税港区内不得建立商业性生活消费 进行加工的,应当在开展外发加工前,凭承揽加工合同或者协议、承揽企业营业执照复印件和区内企业签章确认的承揽企业生产能力状况等材料,向保税港区主管海关办理外 ...
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进出。第五条 珠海园区内不得建立商业性生活消费设施。除安全保卫人员和企业值班员外,其他人员不得在珠海园区居住。第六条 珠海园区可以开展以下业务:(一) 第十一条 有下列情形之一的,区内企业应当在情况发生之日起5个工作日内书面报告海关,并且办理相关手续:(一)遭遇不可抗力的;(二)海关监管货物被盗窃的 ...
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进出。第五条珠海园区内不得建立商业性生活消费设施。除安全保卫人员和企业值班员外,其他人员不得在珠海园区居住。第六条珠海园区可以开展以下业务:(一) 。第十一条有下列情形之一的,区内企业应当在情况发生之日起5个工作日内书面报告海关,并且办理相关手续:(一)遭遇不可抗力的;(二)海关监管货物被盗窃的;( ...
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人员进出。第五条珠海园区内不得建立商业性生活消费设施。除安全保卫人员和企业值班员外,其他人员不得在珠海园区居住。第六条珠海园区可以开展以下业务: (一) 制度。第十一条有下列情形之一的,区内企业应当在情况发生之日起5个工作日内书面报告海关,并且办理相关手续: (一)遭遇不可抗力的; (二)海关监管 ...
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或设计咨询项目项下的对外劳务合作权,对外派遣实施其所承揽的工程或设计咨询项目所需劳务人员。(五)企业的外派海员、外派渔工经营权,将专项核定。 五 意见,之后将企业申报材料和审查意见一并报外经贸部核定。(三)外经贸部在《许可证》年审工作中,按本通知对企业的经营范围进行重新核定。 八、经营范围经核定发生 ...
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的合作方式;代理,是由经济实体承揽项目,经公司授权,以公司名义对外签约,由经济实体组织实施并承担经济风险的合作方式,公司开展代理工作,应制定标准的合同格式和 的项目,由公司、实体双方协商确定解决转让费或代理费的办法。第十条以其它形式派出各类人员的,不在本办法管理之内。第十一条本办法未尽事宜,按沈政发〔 ...
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船舶人员管理情况│本公司管理│││├──────────┼────────────────────┤││非本公司管理││├────────┼──────────┴────────────────────┤│承运本公司承揽的│││货物 ...
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