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提出解除劳动合同的,应当提前三十日书面通知企业。第十五条职工患职业病或者因工负伤,经劳动鉴定机构鉴定为一级至四级伤残全部丧失劳动能力的,应当退出生产、 工作、生产秩序,致使工作、生产能正常进行的,由公安机关依法予以处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。第三十三条当事人对劳动行政管理部门依据本条例做出 ...
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