试用期被解雇 -法律法规搜索

湛江市政府雇员管理试行办法

3年，试用期为3个月（包括在雇用期限内）。试用期合格的继续雇用，不合格的要及时解雇。?第七条政府雇员受雇期间的工作表现，由雇用单位依据雇用合同进行需要提出继续雇用或终止雇用的意见，经市人事局审核同意后，报市人民政府批准执行。被解除雇用关系的雇员，政府及雇用单位不负责安排工作。?第八条政府雇员受雇期间 ...

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