数量的,按规定程序申报。各级交通运管部门要加强经营权的管理,实行一权一证,一证一车制度。全面实行经营权有效期制,有效期限一般为4年。无论采取 产权、双方权利和义务、利益分配关系以及承包费标准作为合同的主要内容。各地应根据实际情况,测算出企业应收取的承包费(管理费)标准并严格执行,合理调整企业与驾驶员的 ...
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安全生产职责。第四章 安全生产管理制度第一节 客运驾驶人管理第十九条 道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人聘用制度。依照劳动合同法,严格客运驾驶人录用 其驾驶客运车辆。第二十条 道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人岗前培训制度。岗前培训的主要内容包括:国家道路交通安全和安全生产相关法律法规、安全行车知识、 ...
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安全生产职责。第四章 安全生产管理制度第一节 客运驾驶人管理第十九条 道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人聘用制度。依照劳动合同法,严格客运驾驶人录用 其驾驶客运车辆。第二十条 道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人岗前培训制度。岗前培训的主要内容包括:国家道路交通安全和安全生产相关法律法规、安全行车知识、 ...
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养路机械是保证完成各项公路工程施工和养护任务的主要生产工具,是确保工程质量、力快工程进度、提高经济效益、改善劳动条件的重要手段,是实现公路施工和养护机械化的 周期费用最经济,机械综合效能最高的目标。各级机械管理机构的主要任务是:1.一级管理机构应遵照上级的有关方针、政策和规定制度、修改和贯彻技术管理 ...
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和超支的原因,挖掘企业降低成本费用的潜力,制定进一步降低成本费用的措施,提高企业的经济效益。第五条成本费用管理的主要内容包括:成本费用计划、成本费用控制、成本 间接费和期间费用等具体项目进行分析。二、建立合同管理和经济签证制度,在施工中发生原合同内容中没有包括的工程(变更)项目和费用,必须及时办理书面 ...
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以下主要内容:(一)经营权的授予;(二)经营权范围;(三)经营权期限和车辆数;(四)经营模式;(五)合同管理;(六)服务质量承诺;(七)履行对驾驶员的各项劳动用工 制度的测评,具体办法由市主管部门另行制定。第二十六条 市主管部门应当对经营企业、绿色出租车的营运状况和驾驶员实行年度审验制度。第四章 车辆 ...
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;(三)经营权期限和车辆数;(四)经营模式;(五)合同管理;(六)服务质量承诺;(七)履行对驾驶员的各项劳动用工义务;(八)聘用驾驶员的程序及办法 经营企业名称,张贴价目表、本车车牌号,市主管部门、区运政管理机关和经营企业的投诉电话、经营企业服务承诺的主要内容和市主管部门认为有必要让乘客知道的内容。经 ...
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以下简称开发区)内的劳动管理,适用本规定。第三条用人单位有权聘用、录用、辞退员工。第四条用人单位录用的员工,实行劳动合同制。合同的主要内容包括:(一) 机构,并由养老保险机构按月支付给本人。第二十条员工的工作时间,实行每周四十小时工时制度。需要加班的,应发给加班费,每人每周加班累计超过十二小时的,必须 ...
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承担主要经营风险;(二)经营企业与其聘用的驾驶员,应当签订书面劳动合同和市主管部门印制的员工服务合同示范文本。员工服务合同应当报市主管部门或区运政管理机关 企业名称,张贴价目表、本车车牌号,市主管部门、区运政管理机关和经营企业的投诉电话、经营企业服务承诺的主要内容和市主管部门认为有必要让乘客知道的内容 ...
//www.110.com/fagui/law_320992.html-
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资质的单位,对施工图设计文件进行审查。施工图设计文件审查的主要内容包括:(一)是否采纳工程可行性研究报告、初步设计批复意见;(二)是否符合公路工程强制性标准 ,做到文明施工和安全生产;(四)监理单位应当按照合同约定配备人员和设备,建立相应的现场监理机构,健全监理管理制度,保持监理人员稳定,确保对工程的 ...
//www.110.com/fagui/law_388890.html-
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