“劳动主管部门负责组织协调劳动力。用人单位招聘员工简章应当提前报劳动主管部门备案”。二、将第十一条修改为：“订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；（六）员工患病或者非因工负伤，医疗 ...
//www.110.com/fagui/law_330444.html-了解详情
设备，但应当向民航总局或者民航地区管理局提供有效的合同或者协议，并证明有能力控制其可用性。（d）维修单位应当制作专用工具设备标识及清单，并建立保管 因素对维修工作的影响，避免对维修人员提出正常能力范围以外的要求。除非经劳动行政部门的批准，一般情况下，直接从事航空器或者航空器部件维修工作的维修人员的工作 ...
//www.110.com/fagui/law_175718.html-了解详情
，按历年住房公积金缴存基数和比例一次性补足。在单位改制过程中提前办理退休的人员，其住房公积金单位缴存部分可由单位按现行缴存标准一次性预缴至法定退休年龄，并 证明和与死者关系（赠与合同）证明。（六）非本市户口的外来务工人员与单位终止劳动关系的。申请提取时，提供与原单位终止劳动关系的协议和本人身份证。（七 ...
//www.110.com/fagui/law_327304.html-了解详情
、出资购买或控股等有偿转让的方式实现，由兼并企业与被兼并企业充分协商，达成协议，自主决定。集体企业兼并国有企业，集体企业性质不变，国有企业原有资产和职工 、数量、并自主决定用工形式。任何单位和个人不得强行向集体企业安排人员，企业内有权依照法律、法规和企业章程解除劳动合同，辞退、开除职工。(九)集体企业 ...
//www.110.com/fagui/law_119890.html-了解详情
、协议受让人等应当符合本办法第六条第（一）项规定的条件。第九条主城区出租汽车客运特许经营权指标投放方案由市交通行政主管部门会同相关部门制定， 在乘客上下班出行高峰时段安排出租汽车客运驾驶员交接班；（八）依法与招用人员签订劳动合同，并依法为招用人员缴纳社会保险费。第二十条出租汽车客运驾驶员在从事客运服务 ...
//www.110.com/fagui/law_303810.html-了解详情
兼职人员，使用的劳务工、协议工、轮换工、各种计划外用工以及虽没有签订劳动合同，但已参加铁路企业生产经营活动，与铁路用人单位形成事实上的劳动关系的人员。２１． 在宿营车中、施工车辆中、线路旁工棚、房舍中等间休的当班人员，为工作自行提前上班或推迟下班人员，在线路旁行走的上下工人员等。２８．第二十八条“间歇 ...
//www.110.com/fagui/law_175088.html-了解详情
经营许可范围驻地营运;(六)法律、法规规定的其他禁止行为。第三十条城市出租汽车客运经营(服务)企业应当遵守下列规定:(一)与从业人员签订劳动服务合同或委托管理服务合同;(二)建立健全管理制度。定期向城市出租汽车管理机构填报车辆管理档案和营运资料,并接受服务质量信誉考核;(三)受理乘客来信来访和投诉, ...
//www.110.com/fagui/law_393776.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务