。市直缴费比例由劳动保障行政部门根据经济发展和基金使用情况在以后年度适时调整,报市政府批准后执行。第六条用人单位按照《社会保险费征缴暂行条例》规定,向社会保险 生育保险有关的其他费用。第十一条女职工生育津贴为本人上年度月平均缴费工资除以30天乘以产假天数。产假天数按下列标准确定:(一)女职工正常生育的 ...
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、《江苏省人口与计划生育条例》、《江苏省城镇企业职工生育保险规定》等有关法律法规，结合本市实际情况，制定本办法。第二条本办法适用于本市行政区域内各类 下限按市劳动和社会保障局、财政局公布的当年度职工社会保险缴费基数上、下限执行。其他各统筹地区生育保险费缴费比例由统筹地区政府确定，并根据当地经济发展和 ...
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经济实体和养护公司，均实行企业用工制度。按照《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定，职工身份由原来的全民事业性质转为劳动合同制，依法签订劳动合同。 和个人缴费比例，补缴１９９５年７月１日至２００２年１２月３１日期间的养老保险费，同时按事业单位离退休人员工资标准返还退休人员工资。补缴差额经省级社会保险 ...
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一定比例记入个人帐户，大部分用于建立统筹基金。第十三条单位缴费部分按下列比例记入职工个人帐户：在职职工按35岁以下(含35岁)、36－45岁(含 主管部门或单位进行处理；情节特别严重的，依照相关法律法规进行处罚。第四十九条政府行政部门、社会保险经办机构工作人员违反医疗保险政策规定，造成医疗保险基金损失 ...
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第八条流动人口协管员享有下列权利：（一）享受《中华人民共和国劳动法》规定的社会保险待遇；（二）每周工作5日、轮休2日，每日工作时间不超过8小时；（ 需缴纳的社会保险费由各区、县（市）人民政府纳入本级财政预算予以保证（社会保险费的个人缴费部分由个人承担）。符合国家优惠政策的，由区、县（市）相关部门按规定 ...
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