填报《社会保险参保情况变动表》（以下简称《变动表》）。第八条缴费单位首次申报缴纳社会保险费应当持有《社会保险登记证》，并填报《社会保险参保人员缴费工资明细表》（以下简称《 、省和市的有关规定处理。第二十七条本办法由市地方税务局与市劳动和社会保障局负责解释。第二十八条本办法自2002年8月1日起施行。...
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用工制度，依法与职工签订劳动合同，并按照国家和省有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。要加大劳动保障监察力度，依法查处企业违反劳动保障法律法规行为，切实 3?蔽锛邸⒔煌ㄖ鞴懿棵庞Ω?据市场供求、出租汽车企业与驾驶员成本收入以及社会承受能力等各方面因素，制定实施出租汽车运价调整方案，在通过听证会并经县级 ...
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，其离退休人员养老金实行社会化发放。四、约束机制（十七）企业须按时足额缴纳社会保险费并积极偿还欠费。企业必须按规定参加养老、失业、医疗等社会保险，并按时 主要以招标拍卖方式处置。转让土地使用权须补交土地出让金、变更登记、换领土地证。缴纳土地出让金如有困难，经市人民政府批准，可实行“减、缓、免”，也可 ...
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，正确处理出租汽车行业改革、发展和稳定的关系，从维护人民群众根本利益和社会稳定的高度出发，把出租汽车管理工作列入政府工作的议事日程，政府主要领导必须亲自 为驾驶员办理基本养老、基本医疗、失业、工伤等社会保险登记，按时、足额缴纳社会保险费。各劳动保障部门要进一步加大监察力度，对不依法与驾驶员签订并执行 ...
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客运管理机构应当及时查处。市交通部门和公交客运管理机构应当将投诉举报电话向社会公布。第五章 法律责任第四十条 违反本条例第九条规定，无出租汽车经营 与所招聘的驾驶员签订劳动合同或者不依法为驾驶员缴纳社会保险费的，由人力资源社会保障行政主管部门依照劳动和社会保障法律、法规予以处罚。违反本条例规定，依法 ...
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六条 出租汽车是城市公共交通的组成部分。出租汽车客运行业的发展，应当与本市经济社会发展相适应，与其他公共交通客运方式相协调。市人民政府应当将发展出租汽车客运 十七条 违反本条例第二十条规定，经营者不依法与所招聘的驾驶员签订劳动合同或者不依法为驾驶员缴纳社会保险费的，由人事劳动保障行政主管部门依照劳动和 ...
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经营权延期，应当按最近一次招标的绿色出租车有偿使用费标准于经营期满十五日前全额缴纳经营权延期的有偿使用费。逾期不缴清有偿使用费的，由市主管部门撤销经营权延期 报市主管部门或区运政管理机关备案；（三）经营企业依法为驾驶员缴纳社会保险费，并承担车辆税费。第二十二条 经营企业应当建立营运管理人员岗位培训制度 ...
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年，每年签订一次，并报市主管部门备案；(三)经营企业依法为驾驶员缴纳社会保险费，并承担车辆税费。第二十二条 经营企业应当建立营运管理人员岗位培训制度 政管理机关和经营企业应当建立投诉受理制度，接受对违反本规定行为的投诉和社会监督。投诉者应当提供以下材料：(一)投诉人姓名、联系电话或通讯地址；(二)绿色 ...
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获得经营权延期，应按最近一次招标的绿色出租车有偿使用费标准于经营期满十五日前全额缴纳经营权延期的有偿使用费。逾期不缴清有偿使用费的，由市主管部门撤销经营权延期 每年签订一次，并报市主管部门备案；（三）经营企业依法为驾驶员缴纳社会保险费，并承担车辆税费。第二十二条经营企业应当建立营运管理人员岗位培训制度 ...
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政策规定以外的费用。出租车经营者应当与驾驶员依法建立劳动关系，签订劳动合同，缴纳社会保险费。本办法施行前，尚未实行规范的公司化经营的，在本办法施行 、交通主管部门核定的统一收费标准，使用经税务部门监制的统一发票，依法缴纳税费。第二十三条 发生交通事故、自然灾害以及其他突发事件，出租车经营者及其从业人员 ...
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