月实得工资的补偿金，但最多不超过十二个月。因第（六）项情形辞退员工时，用人单位应当发给生活补助费和医疗补助费。生活补助费标准同经济补偿金标准。医疗补助费 第五十条劳动主管部门在必要时可向用人单位或者该单位的员工下达《劳动监督询问通知书》，并要求其在收到后的10日内据实向劳动主管部门作出书面答复。第五十 ...
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进行监督检查；随机抽查工程质量和检测试验数据，填发《水运工程质量监督抽查意见通知书》(表三)；对于重大工程质量问题要求建设单位和监理单位按照合同或有关规定及时 。因工作失职、渎职而造成工程质量事故的监理人员，质监站有权要求建设单位予以辞退、调换。对无证监理或越级监理的单位和个人，质监站有权要求建设单位 ...
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登记时，应当提交人民法院出具的未得到机动车登记证书、号牌或者行驶证的《协助执行通知书》，或者人民检察院、行政执法部门出具的未得到机动车登记证书、号牌或者行驶证的 ，经教育不改又不宜给予开除处分的，按照《公安机关组织管理条例》规定予以辞退；对聘用人员予以解聘。构成犯罪的，依法追究刑事责任。第六十一条 ...
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登记时，应当提交人民法院出具的未得到机动车登记证书、号牌或者行驶证的《协助执行通知书》，或者人民检察院、行政执法部门出具的未得到机动车登记证书、号牌或者行驶证的 ，经教育不改又不宜给予开除处分的，按照《公安机关组织管理条例》规定予以辞退；对聘用人员予以解聘。构成犯罪的，依法追究刑事责任。第五十二条交通 ...
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。 车辆管理所在计算机管理系统中恢复原机动车驾驶证信息，将《公安交通管理转递通知书》和收回的机动车驾驶证存入机动车驾驶证档案。 第三节 办理注销和恢复驾驶资格业务 及有关工作人员，予以纪律处分；经教育不改又不宜给予开除处分的，予以辞退；构成犯罪的，依法追究刑事责任。对所在单位的直接领导、主要领导予以 ...
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人员的素质。对有严重不良行为、经教育不改正的从业人员，应调离、辞退或除名。第十八条 出租汽车经营者必须执行客运出租汽车管理机构的各项应急决定，及时 ，依法追究刑事责任。第二十六条 当事人对行政处罚决定不服的，可以在收到处罚通知书之日起十五日内向作出处罚决定的机关的本级人民政府或上一级机关申请复议；复议 ...
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十三条 道路运输经营者应当及时掌握本单位道路运输驾驶员的诚信考核等级，并作为培训、辞退道路运输驾驶员，调整道路运输驾驶员工资和奖励的重要依据。第二十四条 道路运输 有20％以上诚信考核等级为Ｂ级的，道路运输管理机构应当向其下发整改通知书，责令限期整改，并不得将其作为道路运输行业表彰评优的对象。道路运输 ...
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人员的素质。对有严重不良行为、经教育不改正的从业人员，应调离、辞退或除名。 第十八条 出租汽车经营者必须执行客运出租汽车管理机构的各项应急决定，及时 。罚没款一律上缴财政。 第二十五条 当事人对行政处罚决定不服的，可以在收到处罚通知书之日起十五日内向作出处罚决定的机关的上一级机关申请复议；复议机关应在 ...
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以事实为依据，以法律为准绳，要严格按照规定制作《询问笔录》和《违法行为通知书》等法律文书，并将有关事项及时告知管理相对人。四是必须通过设置的称重 执法岗位，同时按照有关规定给予行政记过、党内警告等党纪政纪处分；情节严重的，还要予以辞退或开除公职；构成犯罪的，移交司法机关处理。4、对于各地治超工作中出现 ...
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提高从业人员的素质。对有严重不良行为，经教育仍不改正者，应立即调离、辞退除名。第五章驾驶员的管理第十四条出租小汽车驾驶员必须具有良好的思想品德和 机关依法追究刑事责任。第二十一条当事人对行政处罚决定不服的，可以在收到处罚通知书之日起十五日内向作出处罚决定机关的上一级机关申请复议；复议机关应在收到申请书 ...
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