。二、第九条改为第八条，修改为：“通过新闻媒体发布招聘人才广告的用人单位、广告经营者、广告发布者，应当保证广告内容的真实、合法。”三、第二十三条改 第二条本条例所称的人才,是指具有承担专业技术工作、管理工作相应资格或者能力的人员。第三条本条例适用于本省行政区域内单位招聘人才、人才择业应聘、人才市场中介 ...
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服务体系进行统筹规划，建立就业培训机构与残疾人就业服务机构的协作机制，为有求职愿望的残疾人免费办理求职登记并给予职业指导，并监督用人单位依法按比例安排残疾人就业。 、工本费等）。第九条申办私营企业的残疾人是科技人员或有专业特长的人员，以工业产权、非专利技术作价出资的，允许充抵20%的注册资金。残疾技术 ...
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报酬，不得低于最低劳动报酬标准。用人单位招用下岗、失业人员从事非全日制工作，应与被招用人员订立书面或口头劳动协议，协商约定工作时间、工作内容、劳动报酬及 调动职工学习技术的积极性。动员社会各方面力量，按照产业化、市场化的要求，大力开展多形式、多层次的再就业培训。根据劳动力市场的需求预测和用人单位的用工 ...
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的除外。第十二条国家机关、社会团体、企业事业单位的女职工在进修、接受成人教育和职业技术培训等方面，享有与男职工平等的权利。第十三条各级人民政府应当采取 重大事故，造成女职工生命和财产损失的，对责任人员应当追究法律责任。第十六条用人单位和个人雇用女工，不得在雇工合同中规定人身伤害的免责条款。处理工伤事故 ...
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