关系能够续接，对距法定退休年龄5年内的职工，不得办理自愿申请解除劳动关系手续。?第三条已实行一次性分流安置下岗职工的森工企业，不得再新招收录用职工 云南省劳动合同管理办法》（云劳〔1997〕29号）规定办理。由企业和职工个人共同填写《云南省用人单位劳动合同终止（解除）办理情况登记表》、《云南省用人单位 ...
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制定本实施办法。第二条，自治州州直行政区域内的城镇各类企业、有雇工的个体工商户、企业化管理的事业单位（以下称用人单位）均应当根据本实施办法参加工伤保险，为本单位 个月，九级15个月，十级12个月。第二十四条，工伤职工距法定退休年龄不足五年本人提出解除劳动合同的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按每 ...
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３０日以前参加了基本养老保险的国有、集体企业职工，连续工龄加缴费年限累计满１５年，到达法定正常退休年龄，经批准退休的，在发给基础养老金和个人帐户 的，由劳动保障行政部门依据有关规定对主管和直接责任人员予以处罚。第二十六条缴费单位逾期拒不缴纳基本养老保险费和滞纳金的，可申请人民法院强制执行。第二十七条受 ...
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待遇的退休人员应同时具备以下条件：（一）达到国家、本市规定的退休年龄；（二）企业和本人按规定缴纳养老保险费；（三）一九九三年一月一日前参加工作， 争议处理和处罚）养老保险基金的管理、养老保险的争议处理以及对违反本办法行为的处罚，参照《上海市城镇职工养老保险办法》的有关规定执行。第三十条（私营企业协会的 ...
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作如下解释，以便我们内部在工作中掌握。一、关于补贴范围和对象问题1.企业经劳动部门批准招收的农民轮换工、合同工、计划内临时工，按照国家规定的工资标准 集体单位职工和退休人员，并由国家供应统销价定量口粮的人员，是否列入补贴对象，由地方人民政府根据实际情况研究确定。 14.某些特殊工种，职工未到退休年龄， ...
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第十条城镇灵活就业人员投保的累积缴费年限男满30年、女满25年、达到法定退休年龄（男满60周岁，女满55岁）时，不再缴纳基本医疗保险费（但每年必须 保险住院治疗、特殊病种门诊和大病互助待遇。对原在行政机关、事业单位、社会团体以及国有企业工作的城镇灵活就业人员，计算累计缴费年限时可包括视同缴费年限。视同 ...
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人员应包括：?（一）国家干部、固定职工、合同制职工（含下岗职工、停薪留职职工、离岗休养职工）、临时工、个体私营企业业主和从业人员。?外国籍员工和港、 解除劳动关系后，到达法定退休年龄，并享受社会养老金待遇的退休人员，统一由市社会保险经办机构负责按规定办理医疗保险手续。?第八条单位首次参加基本医疗保险， ...
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我州实际制定本细则。第二条本州行政区域内的各类企业（含中央、省属企业）、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照《条例》、《办法》和本细则 金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到法定退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于 ...
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。二〇〇五年八月四日马鞍山市住房公积金贷款实施办法第一章总则第一条为规范全市职工住房公积金贷款行为，维护借贷双方合法权益，发挥住房公积金政策性、社会性、互助性的 为10年，实际贷款的期限不得超过保证人的法定退休年龄与担保时年龄的差；（三）保证人个人及其所在单位都能按不低于全市规定比例连续正常缴存住房 ...
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40周岁、男满45周岁及以上的城镇登记失业人员，2002年底前与企业签订至法定退休年龄保留养老、医疗保险关系的“协保”人员，夫妻双下岗或失业以及 的部分资金；(2)失业保险基金当年收支结余部分的50％；(3)用人单位使用外来劳动力缴纳的富余职工安置基金；(4)国有资产收益和变现收入原则上按10％提取的 ...
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