费率。工伤保险差别费率按0.5%—2%的比例划分为五个档次，费率每一至三年调整一次（具体费率标准见附表）。浮动费率是根据对用人单位上一年度伤亡事故、 追究刑事责任；造成当事人经济损失的，由经办机构依法承担赔偿责任：（一）未按规定保存用人单位缴费和职工享受工伤保险待遇情况记录的；（二）不按规定核定工伤 ...
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明确规定不适合妇女从事的工作或者岗位外，不得拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。第十五条企业及个体工商户必须制定措施，健全设施，严格执行国家和自治区关于 。玩弄妇女致其身心健康受到严重损害的，除依照前款规定处罚外，并应承担经济赔偿责任。第三十条离婚、终止恋爱关系、单方面追求遭到拒绝后，禁止男方对女方 ...
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