转业干部安置方案，经审批下达各单位后，各单位应无条件接收，按规定时间和干部任免权限上报定职定位意见。（一）达到相应安置条件（截至当年3月31日 团职干部数量多、领导职数空缺少时，可安排副处级非领导职务；达到相应安置条件的副团职干部一般应安排正科级领导职务。因无职位空缺，不能安排正科级领导职务的，可安排 ...
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通知｜｜５９｜苏北行署｜苏北区各级工作人员｜１９５０．１２｜省人事局｜｜任免试行办法｜｜６０｜苏北行署｜苏北区地方行政工作｜１９５０．１０｜省人事局｜ 人事任免｜１９５３．５｜省人事局｜｜调配职权｜｜７１｜省政府｜有关干部任免范围的｜１９５３．９｜省人事局｜｜通知｜｜７２｜省政府｜颁发省各地国家机关｜ ...
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经济能否健康发展的大事，在各项经济工作中坚持“质量第一”的方针，不断增强广大干部、职工特别是领导者的质量意识，摆正质量、速度、效益的关系，把质量 对国营和城镇集体企业、乡镇企业，由省技术监督局会同企业主管部门提出意见，由干部任免机关免去企业厂长职务；对私营企业和个体工商户，由省技术监督局通知同级工商局 ...
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。3.1998年7月16日以后调入上述单位的人员(国家指令性安置的军队转业干部和按计划接收的大学毕业生除外)不予承认；超编人员由当地政府组织经贸、劳动 领导班子成员是由组织部门任命的，其领导班子成员的档案、领导职数批准文件和干部任免文件，由所在地方党委组织部门和机构编制管理部门移交上一级质量技术监督局 ...
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信息及应对情况；3、政务公告、公示等；4、综合性和阶段性的统计数据。（五）人事信息：1、领导干部任免公告；2、公务员招录、事业单位工作人员招聘；3、公务员、事业单位工作人员的表彰和奖励。（六）财经信息：1、财政预决算及审计情况；2、政府集中采购项目的目录、标准及实施 ...
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应急预案、预警信息及应对情况；政务公告、公示；综合性和阶段性统计数据。（五）人事信息。包括：领导干部任免公告；公务员招录、事业单位工作人员招聘；公务员、事务单位工作人员的表彰和奖励。（六）财经信息。包括：财政预决算及审计情况；政府集中采购项目目录、标准及实施情况，政府投资 ...
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止，全省质量技术监督系统暂停调入人员。在此期间，除国家指令性接收军队转业干部和按计划接收的大学毕业生外，调入质量技术监督系统的其他人员一律不予承认 县(含县级市)质量技术监督局内设机构、直属事业机构及派出机构的干部，均由所在质量技术监督局任免。(三)县(含县级市)质量技术监督局和地级市质量技术监督局的 ...
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审批后，由质量技术监督部门逐级办理。全省质量技术监督系统人员在系统内调配，按干部管理权限和有关政策实行分级管理。跨系统调入人员，由省质量技术监督局商省人事厅、 。（1）地、市、县质量技术监督局正、副局长（包括同级非领导职务干部）的任免，经征求同级地方党委意见后，由上一级质量技术监督局决定并办理任免手续 ...
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正、副局长（包括同级非领导职务），经征求当地干部管理部门意见后，由上一级质量技术监督局做出决定并办理任免手续。市、县（市）质量技术监督局根据工作需要 监督系统暂停调入人员。在此期间，各级技术监督部门除按国家指令性接收的军队转业干部和按计划接收的大学毕业生外，其他调人技术监督系统的人员一律不予承认。（五 ...
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暂行规定文干字（88）705号1988年9月12日已经按照《党政领导干部选拔任用工作条例》执行50公共图书馆系统《图书馆学专业证书》制度试行办法文图 职务升降的暂行规定1989年11月12日已经被《文化部机关国家公务员职务升降、任免办法》（文人发〔1995〕54号）废止57文化部机关和直属事业单位人员 ...
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