、灵活就业人员和农民工参加职工医保。促进失业人员参保。落实灵活就业人员、未建立劳动关系的农民工等人员选择性参保的政策。（省人力资源社会保障厅、省教育厅、省 改革。巩固基层医疗卫生机构人事制度改革成果，进一步完善人员聘用制度和岗位管理制度，建立健全按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理的用人新机制，着力 ...
//www.110.com/fagui/law_380116.html-了解详情
水平在本单位平均线以下的革命烈士家属、革命军人家属、革命伤残军人、带病回乡失去劳动能力的复员退伍军人及特殊困难户，经村集体经济组织成员大会或村民会议讨论评定，村集体 监督。第十六条村集体提留和乡（镇）统筹费，应当建立严格的资金管理制度，分项立帐，分项核算，专款专用，并接受农民负担监督管理部门的监督。第 ...
//www.110.com/fagui/law_335826.html-了解详情
．对供应商的资格进行审查。6．下达中标通知书，指导采购单位与供货单位(中标方)签定合同。7．对招标采购药品医疗器械全过程进行管理。三、药品医疗器械招标采购的 整体利益，又要充分体现特需医疗服务的劳动价值。七、特需医疗服务的监督机制(一)建立健全特需医疗服务管理制度，严格执行特需医疗服务申报程序。卫生 ...
//www.110.com/fagui/law_258907.html-了解详情
转诊及截留肺结核病人的情况进行调查，对违法行为将依照《传染病防治法》及有关制度进行处罚。四、奖惩办法奖惩由各级结核病控制项目办公室考评后，逐级组织实施 卫生行政主管部门审查同意和报国有资产管理部门批准。三、投资、合作的“合同”、“协议”没有严格按照国家合同法的要求进行修订；四、没有充分考虑本单位“无形 ...
//www.110.com/fagui/law_255644.html-了解详情
、定点医疗所(室)、定点药品销售单位签订有关医疗保险服务范围、项目、质量等内容的合同，明确双方的责、权、利。 第五章医疗费用的结算 第二十一条 和职工三方合理负担的原则，另行制定具体办法。 第二十四条为了完善职工医疗保险制度，建立由参保单位自愿参加的职工特殊医疗补充保险基金。(一)职工特殊医疗补充保险 ...
//www.110.com/fagui/law_247707.html-了解详情
人事制度，打破人员身份限制，由身份管理向岗位管理转变，建立全员合同聘用制。机构编制部门、卫生行政部门主要对医院人员编制和卫生技术人员从业资格实施管理，医院有权 。民办医院应建立健全规范的法人治理结构。完善的财务制度和有效的管理制度，自觉接受卫生、财政、劳动保障、药品监管、物价、工商、民政和审计等相关 ...
//www.110.com/fagui/law_37302.html-了解详情
和新入学大学生分别纳入职工医保和城镇居民医保范围。落实灵活就业人员、未建立劳动关系的农民工等人员选择性参保政策。（省人社厅、省教育厅、省政府国资委、省 医疗卫生机构实行定编定岗，全面建立人员聘用和岗位管理制度，实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，完善绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的用人 ...
//www.110.com/fagui/law_383146.html-了解详情
和新入学大学生分别纳入职工医保和城镇居民医保范围。落实灵活就业人员、未建立劳动关系的农民工等人员选择性参保政策。（省人社厅、省教育厅、省政府国资委、省 医疗卫生机构实行定编定岗，全面建立人员聘用和岗位管理制度，实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，完善绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的用人 ...
//www.110.com/fagui/law_382342.html-了解详情
，把领取失业保险金期间的失业人员纳入职工基本医疗保险。落实灵活就业人员、未建立劳动关系农民工参保政策。扩大城镇居民医保，做好老、低、残、幼参保工作， 改革。推动各地实行定编定岗，全面建立人员聘用制度和岗位管理制度，实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，建立绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的 ...
//www.110.com/fagui/law_379788.html-了解详情
，把领取失业保险金期间的失业人员纳入职工基本医疗保险。落实灵活就业人员、未建立劳动关系农民工参保政策。扩大城镇居民医保，做好老、低、残、幼参保工作， 改革。推动各地实行定编定岗，全面建立人员聘用制度和岗位管理制度，实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，建立绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的 ...
//www.110.com/fagui/law_379781.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务