要具备教学场所、师资和教材。经过培训考试，成绩合格者方可派遣。 第三章管理和监督第十一条人事档案管理是人事管理工作的组成部分。为保证援外人员的人事档案 时间。对于因故确实不能聘用的援外人员，各地要妥善解决其同等时间内国内就业问题，积极帮助安排合适的工作岗位。 第二十条援外人员出国前培训和国外工作期间， ...
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议事日程，切实解决工作中存在的实际问题。第七条 各级医药卫生部门要理顺档案管理体制，建立综合档案工作机构，负责本单位的档案工作和统一管理本部门形成的全部档案(病历 )党政管理方面凡是本部门党、政、工、团，包括纪检、人事、保卫、财会、基建、生产、科研、外事等单位和临时机构形成的具有保存价值的收、发文(电 ...
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仲裁委员会下设办公室，负责案件受理、仲裁文书送达、档案管理等日常工作，办理仲裁委员会授权的其他事宜。仲裁委员会办公室设在同级人民政府人事行政部门第八条仲裁委员会处理 后立即发给裁决书。裁决书一经送达，即发生效力。第四十七条仲裁庭处理人事争议案件，一般应在仲裁庭组成之日起60日内结案。案情复杂需要延期的 ...
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药剂、教学、科研部门的主要负责人要经过中医药政策、中医药知识和管理知识的系统培训。 查阅本年度人事档案及相关证明材料。现场访谈院领导和相关部门负责人对我局 室管理规范》。 5.5指严格执行《关于中药饮片处方用名和调剂给付有关问题的通知》。 6.1指贯彻执行《关于加强中医医院中医药文化建设的指导意见》、 ...
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、药剂、教学、科研部门的主要负责人要经过中医药政策、中医药知识和管理知识的系统培训。 查阅本年度人事档案及相关证明材料。现场访谈院领导和相关部门负责人对中医药政策、 在中医理论指导下辨证论治。2．中医治疗难点是指临床上需要解决的有针对性的实际问题，通过中医治疗方法的改进有解决的可能。五、中药药事管理（ ...
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。 5．监督指导社区卫生服务机构档案管理制度的建立，医疗、行政、人事、财务、计量器具档案和文书的归档与管理使用情况。 6. 不定期检查社区卫生 发现问题、改进工作。 5. 逐步健全网络信息系统，做好数据录入及整理工作。 6. 严格执行计算机操作规范，定期对计算机进行保养、维护及数据备份。 档案管理制度 ...
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或不良事件及时上报有关部门检查制度及记录重点项39企业是否对存在的质量问题或潜在的质量问题采取积极的纠正措施检查制度一般项40企业是否按时上报企业的有关报表 项12企业是否具备与经营规模相适应的技术人员查人事档案及相关文件记录重点项13从事医疗器械经营、质量管理、维修、仓管的人员是否经过相关的法规及 ...
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，不能将“政府举办”变为“政府包办”。(三)关于“上划管理”问题。由政府举办的乡(镇)卫生院划归县级卫生行政部门管理，其主要内容是：1.人员。经重新核定和 号)文件规定，对乡(镇)卫生院调入人员进行冻结。加强资产、债务、人事(劳动)关系档案的管理。对违法进人、私自划拨截留国有资产、虚设债务等违法违纪 ...
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可以为本校应届毕业生办理集体报名手续。申请人为非应届毕业生的，可以选择到人事档案所在地报名。符合报名条件的香港、澳门和台湾居民可按照就近原则在北京 21日 9：00-11：30 实践能力 14：00-16：30四、考试成绩管理及效用护士执业资格考试实行国家统一考试制度。统一考试大纲，统一命题，统一合格 ...
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并签署意见。帮助培训基地和所在医院解决人事档案管理、工龄、晋级、社会保险、培训经费、医师注册管理等方面的具体问题。有条件的地区，可积极争取政府 附件：1．卫生部专科医师培训暂行规定(征求意见稿)2．卫生部专科医师培训基地认定管理办法(供试点基地用)3．卫生部专科医师培养标准总则(供试点基地用)4．培训 ...
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