企业、军队所属企业(以下简称用人单位)。上述范围内各用人单位的在职职工、劳动合同制工人、外商投资企业的中方职工、军队所属企业的无军籍职工、与用人单位签订 拨付。离休人员的医疗保险费、行政、全额预算管理的事业单位及差额预算管理的全民所有制医院，由省财政统一拨付；差额预算管理的其他事业单位和自收自支的事业 ...
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十)实施单位经批准招收的研究生；(十一)实施单位的在编合同制干部和工人(不含实行劳保福利统筹办法的合同制工人)；(十二)国务院和省人民政府规定享受公费医疗的其他 ，不予付款。第十四条 定点医疗机构的责任。(一)组织医务人员、干部和工人，学习有关公费医疗的规定和办法。未学习者，不得上岗工作。(二)除按照 ...
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九江市职工医疗社会保险施行范围。上述范围内各用人单位的国家干部、固定工人、劳动合同制工人、临时工、“三资”企业中的中方职工(以下统称职工)、退(离)休人员和 第九条 医疗保险费的来源：(一)全额拨款的行政、事业单位和差额拨款的全民所有制的医院，按照单位的财政体制关系由现行资金供应渠道拨款。此项拨款纳入 ...
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单位由国家预算内开支工资的、在编制的工作人员。 凡实行差额预算管理（不含全民所有制的医院）和自收自支管理的事业单位的工作人员及上述一、二款所列单位 的研究生。 十一、享受公费医疗单位招收的在编制的合同制干部、工人（不含劳保福利实行统筹办法的合同制工人）。 十二、中央和国务院规定享受公费医疗的其他人员 ...
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事业单位由国家预算内开支工资的、在编制的工作人员。凡实行差额预算管理(不含全民所有制的医院)和自收自支管理的事业单位的工作人员及上述一、二款所列单位的 的研究生。十一、享受公费医疗的单位招收的在编制的合同制干部、工人(不含劳保福利实行统筹办法的合同制工人)。十二、中央和国务院规定享受公费医疗的其他人员 ...
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机构的建设.随着经济和科学技术的发展，逐步用现代技术装备各级卫生机构. 二、关于扩大全民所有制卫生机构的自主权问题.各级卫生机构要积极创造条件实行院、所、站长负责制 上级批准，并实行任期制.不胜任工作的，可以调换.其他干部实行聘任制，工人实行合同制.院、所、站长有权对职工进行奖惩、解聘和辞退；有权根据 ...
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，预防为主，防治结合，搞好农村初级卫生保健工作。第五条 乡（镇）卫生院现阶段的全民和集体两种所有制，都是国家卫生事业在乡（镇）的卫生组织，是综合性的 专款专用。第八条 要扩大卫生院人事、财务和经营管理的自主权，逐步实行干部聘任制和工人合同制。乡（镇）政府要把卫生院的建设纳入农村体制改革和两个文明建设的 ...
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，预防为主，防治结合，搞好农村初级卫生保健工作。第五条乡（镇）卫生院现阶段的全民和集体两种所有制，都是国家卫生事业在乡（镇）的卫生组织，是综合性的 专款专用。第八条要扩大卫生院人事、财务和经营管理的自主权，逐步实行干部聘任制和工人合同制。乡（镇）政府要把卫生院的建设纳入农村体制改革和两个文明建设的总体 ...
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从事职防工作的卫生技术人员约一万人左右，仅以产业工人为例，全国现有产业工人(全民)四千六百万人，和职防人员的比例是1∶4600，如果加上农村约五亿农业 世界卫生组织劳动卫生科学技术合作中心。为了保证规划的实现，将对计划中的有些项目实行合同制。在贯彻执行过程中，我部每年要重点抽查一次，三年全面检查一次， ...
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从事职防工作的卫生技术人员约一万人左右，仅以产业工人为例，全国现有产业工人(全民)四千六百万人，和职防人员的比例是1∶4600，如果加上农村约五亿农业 世界卫生组织劳动卫生科学技术合作中心。为了保证规划的实现，将对计划中的有些项目实行合同制。在贯彻执行过程中，我部每年要重点抽查一次，三年全面检查一次， ...
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