,使艾滋病感染者及其家庭能够得到社会关怀,是从整体上维护劳动者合法权益的重要内容之一。 二、加大宣传力度,广泛开展预防艾滋病教育培训和相关服务(一) 单位不得以感染或怀疑感染艾滋病病毒为由拒绝招用劳动者、变更劳动者的工作岗位或解除劳动者的劳动合同。对于能从事工作的艾滋病病毒感染者,用人单位应提供适宜的 ...
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基金征缴(5分)⑸生育保险基金征缴(5分)⑹机关事业保险基金征缴(5分)以上内容的考核依据为报表、账册等。10.机关事业保险业务管理(7分)计算机业务结算系统 分,未达标不得分。11.农村保险工作(7分)考核依据为报表、账册等。(三)构建和谐劳动关系(100分)1.劳动合同管理(20分)考核依据为台账 ...
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在粉尘危害的宝石加工业、采石业等。五、各有关部门职责及检查内容(一)卫生部门负责职业卫生工作的监督检查1、存在粉尘、有机溶剂、重金属等职业病危害企业的 防治法》的用人单位的处理情况等。(二)劳动保障部门负责劳动者权益保障工作的监督检查1、企业与劳动者签订劳动合同情况及合同中告知职业病危害情况。2、企业 ...
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复印件;(四)工商部门年审证明材料原件及复印件;(五)药店从业药师的资质证明材料、劳动合同的原件及复印件;(六)工作人员参加社会保险的证明材料;(七)年度医疗保险服务 定点零售药店;(二)5月10日一12日各定点零售药店将上述材料报市劳动保障局医疗保险科。 六、有下列情形之一的,视为年审不合格:(一) ...
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农民工社会医疗保险覆盖率95%;农民工工伤保险覆盖率98%。(二)主要工作任务1、执行劳动合同制度,保障农民工合法权益。2、贯彻落实《工伤保险条例》, 合法权益。各单位招用农民工都必须依法订立并履行劳动合同,建立权责明确的劳动关系。严格执行国家关于劳动合同试用期的规定,不得滥用试用期侵犯农民工权益。2 ...
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用人单位和劳动者代表(工会)职业卫生协商机制,保证相关法律得到贯彻,改善劳动条件,做好职业卫生工作。4、原因分析。5、措施及建议。(三)职业病防治法贯彻落实 保障部和全国总工会有关领导带队,各相关部门同志参加,围绕调研内容突出重点。根据职业病危害的主要行业、重点人群和危害程度的不同,初步确定四川、广西 ...
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内的中央、省、市、县区、镇(办事处)属企业及各类用人单位的就业工作,都应服从社区的管理和指导,并给予大力支持,密切配合。第三章享受就业 新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上(含30%),并与其签定3年以上期限劳动合同的,经劳动保障部门认定,税务机关审核,3年内免征营业税、城市维护建设税、教育费附加 ...
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安全生产法》、《工伤保险条例》、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》、《安徽省人民政府关于进一步做好农民工工作的通知》(皖政〔2006〕52号)和 合同及参保花名册。人员发生变化时,应当在其上岗前及时报送增减人员劳动合同及花名册。因临时增加或调用工人等特殊情况未能及时报送增减人员职工花名册,临时增加 ...
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》外)收费价格证明材料。对申请定点医疗机构核查的主要内容 一、医疗机构公费医疗、大病医疗保险管理工作的书面汇报。 二、公费医疗、大病医疗保险管理 四、对公费医疗、大病医疗保险合同单位的管理情况。北京市公费医疗、大病医疗保险定点医疗机构申请书申请单位:申请时间年月日北京市劳动和社会保障局印制填写说明 一 ...
//www.110.com/fagui/law_283489.html-
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卫生局及计划单列市卫生局:根据《职业病防治法》第九条的规定,落实党中央、国务院领导关于加强职业病防治的批示精神,我部在开展专题研究的基础上,起草了《国家 的税收机制和政策。加强对用人单位实施劳动合同制度的监督管理,用人单位在签订劳动合同时应当如实告知劳动者所从事工作的职业病危害、防护措施及待遇,并在 ...
//www.110.com/fagui/law_112281.html-
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