单位正常支出增长、医用商品价格变动等因素，合理确定经费定额和包干基数。包干基数不包括医疗卫生单位的基本建设和大型修缮购置专款及离退休人员经费。包干期限一般为一 技术人员可受聘到基层医疗卫生单位从事技术工作，报酬由双方议定，原离退休工资福利待遇不变。十、提倡和鼓励社会自愿集资办医。医疗卫生单位的卫生设施 ...
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的优待安置工作，确保各项优待安置政策的落实。人劳社保部门负责督促有关单位做好原在职职工退役士兵的复工、复职；负责落实退役士兵基本养老和基本医疗保险的保费补助 公民实施体格检查。体格检查工作人员在从事征兵工作期间，在单位享受的工资、奖金、福利待遇不变。第二十一条兵役登记后确定为应征公民的，应当按照县（ ...
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15个项目县医院或中医院（延寿、林甸、杜蒙、桦南、抚远、桦川、同江、汤原、甘南、拜泉、泰来、兰西、饶河、绥滨县和青冈县）。（二）项目内容 派驻医师支付的工资、津贴和适当的工作补贴等。支援医院要保证派出医师原有的工资、津贴福利待遇不变，派出医师不得收取受援医院的任何补贴和奖金。3．省级财政、卫生、中医药 ...
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专业技术资格人员到农村服务1年的时间可以连续完成，也可以累计。 四、政策待遇(一)服务期间，派出人员遵守受援单位的管理规定，享受法定休息日，原则上每月 两次，交通费用由派出单位报销。(二)服务期间，派出人员原单位工作岗位一切工资、津贴、福利待遇不变，由派出单位支付。市财政负责对取得医师(护理)执业证书 ...
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进行“三基”“三严”的业务基本功训练。医疗技术人员参加卫生支农工作的实绩应作为考核、晋升、表彰的重要依据之一。 六、各地对承担卫生支农任务的医疗技术人员，除由原单位照发工资、奖金及福利待遇不变外，视受援单位的承担能力，由双方单位协议，妥善安排下派医技人员的工作与生活， ...
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建立医院领导与所在地区联系制度，听取和了解所在地区群众的反映与意见。 3、不定期向病人发放“征求意见卡”，进行满意度调查。 4、聘请社会义务监督员，定期召开有关 要作为考核的内容之一。 7、医务人员支援基层工作期间除由原单位照发工资、奖金及福利待遇不变外，受援医院可根据不同情况给予适当补贴和提供适当的 ...
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医疗卫生技术人员和城市富余医疗卫生技术人员到农村医疗卫生机构工作。要充分利用农村现有卫生资源，不重复设置机构。 九、承担城市卫生支援农村卫生工作任务的管理人员和医疗卫生技术人员工资、奖金由原派出单位发放，福利待遇不变。受援单位要妥善安排支援人员的工作与生活。 十、政府组织的城市 ...
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基础上，可建立企业补充医疗保险。企业补充医疗保险费在工资总额4％以内的部分，可从职工福利费中列支，福利费不足列支的部分，经同级财政部门核准后列入成本。 之五。第三十五条 离休人员、老红军、国家规定享受医疗照顾对象的医疗待遇不变，医疗费用按原资金渠道解决。支付确有困难的，由同级人民政府帮助解决。具体管理 ...
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。（二）二等乙级以上革命伤残军人二等乙级以上革命伤残军人不参加基本医疗保险。其医疗待遇不变，医疗费用按原资金渠道解决，由社会保险经办机构单独列帐管理。二等 补充医疗保险，企业补充医疗保险费在工资总额４％至６％以内部分，经同级财政、劳动保障部门核准，可从福利费中列支，福利费不足部分，经同级财政部门核准后 ...
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的基础上，可以建立企业补充医疗保险。企业补充医疗保险费在工资总额4％以内的部分，从职工福利费中列支，福利费不足列支的部分，经市财政、税务部门核准后列入 ）。第四十二条二等乙级以上（含二等乙级）革命伤残军人的医疗待遇不变，医疗费用按原资金渠道解决，医疗费用支付不足部分，由同级人民政府帮助解决（具体管理 ...
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