、压力容器操作、化学危险品处理等特种作业人员，必须经过专门培训，经市劳动行政部门考核合格，取得特种作业资格，方可独立上岗作业。第二十三条用人单位应当对 法律、法规关于女职工和未成年工的特殊保护规定，侵害其合法权益，由劳动行政部门责令改正，处以2000元以上10000元以下的罚款； 对女职工或者未成年工 ...
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和培训的职工不得上岗。第十一条用人单位的特种作业人员必须按国家有关规定进行安全技术培训，经劳动行政等有关部门考核合格取得操作证后，方可上岗作业 的标准处罚，但罚款总额不得超过３００００元。第二十九条用人单位违反本规定，劳动行政部门可根据情况对单位主要负责人和直接责任人处以１０００元以下的罚款；应当给予 ...
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开展劳动安全卫生工作，对厂长（经理）、劳动保护管理干部进行培训、考核，并负责特种作业人员的安全技术培训、考核、发证工作； （八）根据《条例》第三 、扩建以及引进生产工艺设备工程项目进行卫生学设计审查、鉴定和竣工验收；组织、参与劳动卫生与职业病防治的科技成果的审查、鉴定； （四）对企事业单位工人进行就业 ...
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生产建设兵团安全生产监督管理局：为贯彻落实《职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》以及《关于职业卫生监管部门职责分工的通知》（中央编办发〔 第30号）执行（国家安全监管总局正在研究职业健康领域纳入特种作业人员的对象和范围），除特种作业人员外的劳动者培训由企业自行组织实施。职业健康培训工作 ...
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的问题，搞好技工学校的招生工作，经北京市体检站及有关部门共同实地考察调研论证，对原劳动人事部、卫生部《技工学校招生体检标准及执行细则》(劳人发(1984)7号)文件中未涵盖的部分 －－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－｜北京市特种作业人员体检标｜十一条：色盲不合格机电一体化｜｜｜准第十一、十二条 ...
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装饰材料加工等企业的监督检查力度。对危险性较大的设备、工艺流程、作业环境、特种作业人员和生产性建设项目要进行经常性监督检查，控制和减少职业危害因素的 企业建立和完善职业危害防治责任制，健全职业卫生防护设施，为员工配备符合要求的劳动防护用品。要加强现场管理，推行“事故隐患和职业危害监控法”，开展岗前职业 ...
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执法检查和专项整治过程中，将外来务工人员的岗前培训、特种作业人员安全技术培训、职业病防护设备及劳动防护用品配备使用、职业危害项目申报等作为重要检查内容 予以曝光，接受社会监督。（四）对职业病多发行业和从事可能产生职业危害作业的务工人员依法进行定期健康检查，发现职业病予以诊断，并督促用人单位予以治疗， ...
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制定本办法。 第二条本市行政区域内生产经营单位在生产经营活动过程中，造成人员伤亡或者直接经济损失的生产安全事故以及事故发生后因抢险施救不当造成的生产 的合同、伤亡人员身份证明及劳动关系证明； (五)与事故相关的设备、工艺资料和安全操作规程； (六)有关人员安全教育培训情况和特种作业人员资格证明； (七 ...
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的基本措施（2）内照射防护的基本原则五、核事故医学应急处理（1）对人员有哪些主要防护措施（2）我国医疗救治体系的分级六、化学武器损伤防治学基本概念1 （3）高原缺氧环境营养保障3．军人特种作业营养保障（1）低照度作业营养保障（2）超强体力劳动作业营养保障（3）信息化作业营养保障4．军用食品与野战供膳 ...
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胸膜、胸廓疾病；(四)严重的心血管系统疾病。第三十条对在职、离退休的粉尘作业人员，企业、事业单位应当按下列期限给予健康检查：从事矽尘、石棉尘作业 联营等形式转移给没有防尘设施的乡镇企业、街道企业、私营企业或者个体工商户的，由劳动或者卫生行政部门处以2万元以下的罚款，并责令承接单位停业整顿；其中将石英、 ...
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