专项整治报表(劳动保障部门负责填报) 填报单位： 行业类别 检查单位数(户) 涉及职工人数(人) 签订劳动合同职工人数 (人) 劳动合同中告知职业病危害的单位数(户) 参加工伤 保险人数 (人) 申请职业病工伤认定人数(人) 非法 ...
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部门年检合格证明材料的；(三)变更经营地址、名称和法人(负责人)等未按规定办理相关手续并报市劳动保障行政部门备案的；(四)药师数量达不到准入要求的(2名以上)、未与药师签订劳动合同的；(五)经营场所面积减少，低于准入要求的(100平方米)；(六)医保药品经营范围少于准入要求的( ...
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血液制品生产企业有偿转让。 三、步骤与程序各地卫生行政部门应会同国有资产监管、人事、劳动保障、审计等相关部门组成单采血浆站转制工作领导小组，参照《企业国有产权 的单采血浆站职工按照《中华人民共和国劳动法》与企业签订劳动合同。劳动合同的期限由双方协商确定，签订劳动合同的期限应不短于三年。对符合下列条件的 ...
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在编在职人员参保手续时，应提供本单位与非在编在职人员签订的劳动合同、历年工资发放单或能证明其事实劳动关系的相关材料，经核准后予以办理参保登记等有关手续。 养老保险的人员，以社会化发放的养老金作为基数；未参加养老保险的人员，按省劳动和社会保障厅公布的标准为基数。四、商业补充医疗保险和工伤、生育医疗费统筹 ...
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招聘为本市市区社区专职工作者的人员，按照《劳动法》的有关规定，统一由街道(乡镇)社区服务中心与其签订劳动合同，按规定办理相关社会保险手续。社区专职工作者任职期间，参照企业有关标准享受基本医疗保险待遇，并自2007年1月1日起按规定纳入企业在职人员门诊医疗费社会统筹范围。2、 ...
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给你们，请按照有关要求认真组织实施。卫生部中央编办国家发展和改革委员会人事部劳动和社会保障部国有资产监督管理委员会国家税务总局国家工商总局国家食品药品监督管理局二 单采血浆站职工按照《中华人民共和国劳动法》与企业签订劳动合同。劳动合同的期限由双方协商确定，签订劳动合同的期限应不短于三年。对符合下列条件 ...
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、建材、汽车制造、医药等行业不同程度地存在职业病危害。许多中小企业工作场所劳动条件恶劣，劳动者缺乏必要的职业病防护。三是对劳动者健康损害严重。尘肺病 要取得职业卫生安全许可证。10.规范用人单位的用工行为。用人单位在与劳动者签订劳动合同时要履行职业病危害告知义务，依法参加工伤保险，落实有害岗位津贴和女 ...
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保险费列入工程预算，作为工程招投标的前置条件，并在开工前预提。在招投标及合同签订后一次性拨付给总承包单位。建设单位和总承包单位应将工伤保险费单独列支 合同及参保花名册。人员发生变化时，应当在其上岗前及时报送增减人员劳动合同及花名册。因临时增加或调用工人等特殊情况未能及时报送增减人员职工花名册，临时增加 ...
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国务院法制办秘书行政司，国家发展和改革委员会、财政部、国家安全生产监管总局、劳动和社会保障部、中华全国总工会办公厅(室)，各省、自治区、直辖市卫生厅局，新疆 预防、控制的税收机制和政策。加强对用人单位实施劳动合同制度的监督管理，用人单位在签订劳动合同时应当如实告知劳动者所从事工作的职业病危害、防护措施 ...
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的，依法承担赔偿责任；（二）拒绝或者故意拖延平等协商签订集体合同或者不提供、不如实提供平等协商签订集体合同所需资料的，责令改正，逾期不改正的，处以1000元 时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后未依法给予劳动者经济补偿的。第二十七条用人单位违反法律、法规对女 ...
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