道路，推进生态文明建设，按照《干部教育培训工作条例(试行)》和《公务员培训规定(试行)》的要求，紧紧围绕“十一五”期间环保工作目标与重点和《2006-2010 ；推动环保历史性转变、探索中国特色环保新道路的本领不断增强；干部教育培训理念、培训方式、培训管理、培训制度和培训手段的改革创新不断推进，使培训 ...
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和总局派出机构、直属单位重大经济合同、贷款协议；7.负责总局系统职工住房制度改革工作，管理住房基金与住房公职金；8.拟定总局系统有关基建管理、财务 .负责驻外机构和国际组织人员选拔、配备工作；7.指导地方环境保护部门公务员制度的实施和地方党政领导班子环境保护实绩考核工作；8.负责全国环境管理体制理顺后 ...
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国家公务员的骨干人员能够熟练掌握一门外语，部分突出的骨干能够做到可以独立进行对外交流。每人每年脱产学习时间累计达到12天以上。坚持考试录用与竞争上岗制度 科技人员数量应努力保持稳定，以科技体制改革为突破口，按照'开放、流动、竞争、协作'的原则，加快现有科研单位的改革步伐，优化环境科技人员队伍结构。重点 ...
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发展行动纲要》印发给你们，请结合本地区、本部门实际，认真贯彻执行。《中国21世纪初可持续发展行动纲要》(以下简称《纲要》)提出了我国可持续发展的目标 。至强化监督，狠抓落实。结合完善规范、科学的公务员政绩考核和奖惩制度，使各级政府主要领导关心和重视人口、资源和环境的可持续发展。各级政府应当确保将可持续 ...
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，紧密结合环境保护新形势、新阶段和新任务的要求，以能力建设为核心，以改革创新为动力，以制度建设为基础，大规模培训环保干部，大幅度提高环保队伍 任务1、切实抓好机关公务员培训以组织调训为主，完成国家环保总局和自治区党委组织部对厅级干部的调训工作计划：参加中共中央党校、国家行政学院和中国浦东、延安、井冈山 ...
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重视，扎实推进我市气象事业新一轮跨越式发展(一)气象事业是我市经济社会发展的重要组成部分。当前厦门正在推进新一轮跨越式发展，今后一个时期是我市经济和 九)抓好气象人才队伍建设。改革用人机制，积极推行以聘用制度和岗位管理制度为主要内容的人事制度改革，气象部门公务员纳入当地公务员主管部门综合管理。制定气象 ...
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、新型炼焦技术、干炼焦技术、高炉节能降低二氧化碳技术、高炉渣和炼钢炉渣的资源化技术、粉尘回收技术、废钢加工处理技术，降低能耗，减少二氧化硫和烟尘等 生态文明。保障公众对环境的知情权和监督权，实行环保监督员制度。建立环境污染有奖举报制度，鼓励公众检举控告违法排污行为。(三)改革环境管理体制，提高环境管理 ...
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管理优惠政策办理落户手续。具有硕士及其以上学位或双学士学位的人才报考国家公务员，免予笔试，进事业单位工作的，经用人单位申请可增加编制。(二)吸纳留学人员来渝 每两年组织一次健康体检；医疗费按规定优先给予报销。(十一)建立高级人才疗养制度。市财政拨出专款，每年由政府人事部门组织院士健康疗养一次。每两年 ...
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制度，实现决策权和决策责任相统一。(三)贯彻实施《行政许可法》，改革行政管理方式。继续深入学习、理解和贯彻实施《行政许可法》。凡是违反《行政许可法》 执法队伍装备水平，完善环境执法技术手段。建立环境保护部门工作人员依法行政情况的考核制度，将考核情况作为公务员年度考核的重要内容，并作为任免、晋升、奖惩的 ...
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。实行环境违法行为责任追究制度，对于明确环境保护责任，增强环境保护意识，严肃查处违法案件，营造依法行政的良好氛围，促进改革发展稳定，具有重要意义。各地 的。第三条各级环境保护行政主管部门和其他依法负有环境监督管理职责的部门及其国家公务员、环境监察人员应当依法严格履行环境监管职责，强化服务意识，提高工作 ...
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