天气期间，根据生产特点和具体条件，在保证工作质量的同时，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，增加休息和减轻劳动强度，严格控制加班加点，减少高温时段作业，保证 劳动者的身心健康。六、用人单位未按规定支付劳动者高温津贴的，劳动者有权向劳动保障部门举报或依法申请劳动争议仲裁。本通知自下发之日起执行。 北京市 ...
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听取工会的意见，取得工会的合作。外商投资企业依法设立劳动争议调解委员会，主任由工会代表担任，主持劳动争议调解委员会的日常工作。第十五条外商投资企业处分 或者支付工资报酬。”十、增加第十八条：“各级工会有权对外商投资企业执行劳动法律、法规的情况进行监督。“工会对外商投资企业侵犯职工合法权益的问题依法进行 ...
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运输，铁路、公路、水运和民用航空部门按国有企业同等对待，统筹安排。第九章劳动人事第四十三条外商投资企业有权自行确定企业内部机构设置和人员编制。所需的 员工的聘用或解聘，由企业依法自行决定。外商投资企业与员工因履行劳动合同发生争议，由劳动争议仲裁机构仲裁。对仲裁不服的，可依法向人民法院起诉。外商投资企业 ...
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，一律不得作为工商注册登记的前置条件。(三)行政机关对各类资源权属、拆迁安置、劳动争议等纠纷，应及时依法裁决，不得借故拖延、推诿。对拆迁安置中的产权争议 ，应由主管部门统一对外，不得要求办事人分别办理相关手续。部门间职责划分不明或有争议的，不得相互争抢或推诿，应以先受理部门为主进行初步处理，再上报同级 ...
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2712.1 不干预 2712.2 不当提取保证金 27第13条 乙方的一般义务 2713.1 股权转让的限制 2713.2 遵守适用法律 2813.3 劳动安全标准 2813.4项目文件的协调 2813.5 税金、关税及收费 2813.6 对承包商和其雇员及代理人的责任 2813.7 知识产权 ...
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上，还是在调整后总量的释义上，环境退化价值之总量调整要更加具有争议性。3.4.3以资源管理与环境保护支出进行调整以资源管理与环境保护 。具体见以下关系式：生产法：EDP=总产出-中间消耗-资源环境成本收入法：EDP=劳动报酬+生产税净额+固定资本消耗+（营业盈余-资源环境成本）支出法：EDP=最终消费 ...
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对正在服刑或接受收容教养的未成年人，管教单位应加强管理教育，组织他们从事力所能及的劳动，参加文化学习和技术培训。父母或其他监护人、有关学校和单位、社会各有关 的单位；两个以上单位都有管辖权的，由最先收到举报、投诉的单位受理；行政管辖不明或有争议的，由未成年人保护委员会指定单位受理；司法管辖不明或有争议 ...
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人民政府批准，办理变更手续，更换权属证书。第十二条发生林木、林地所有权争议，按以下权限处理：个人之间、个人与单位之间发生的林木所有权和林地使用权 前提下，应当帮助和带动保护区内居民因地制宜从事种植、养殖业，承包保护区组织的劳动项目和管护任务，增加经济收入。居住保护区的农民人均林业用地低于自治县人均林业 ...
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任何单位和个人应当维护市容和环境卫生，尊重市容和环境卫生工作人员的劳动，参加环境卫生公益劳动，不得防碍、阻挠管理人员履行职责，有权对损坏市容和环境 责任人”。“城乡结合部或者行政管辖区的接壤地区责任不清的，以及对责任人的确定存在争议的，由县建设行政主管部门予以确定”。“第二十六条县建设行政主管部门应当 ...
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或个人，用于造林护林。第七条每年７月为自治县的植树月。城、乡居民除丧失劳动能力者外，必须参加义务植树，每人每年不少于５株。完不成任务的，按规定缴纳 的，须经县以上林业主管部门批准，并按规定缴纳补偿费。第二十二条山林权属争议，由争议双方协商解决。达不成协议的，由双方所在乡（镇）人民政府协调解决；争议双方 ...
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