职工，可安排单位内部提前退养。“新人”即新进入人员作为企业性质职工，实行劳动合同制，其工资待遇、社会保险均按企业有关规定，纳入劳动部门管理。(四)建立多元化投入机制 ，核定各区环卫作业费用，按一定比例切块下达给各区财政，实行经费包干，同时预留3-5％费用，用于市对各区环卫作业质量的考核、奖励。2、理顺 ...
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、运输和处理成本主要包括运输工具费、材料费、动力费、维修费、设施设备折旧费、人工工资及福利费和税金。(二)生活垃圾处理费收取后，应取消与生活垃圾处理相关的其他收费 最多不超过6个月，逾期不交的应按日加收一定比例滞纳金，对缓交企业应予以公告；对下岗自谋职业者和城市下岗职工、失业人员及低保对象，各地要根据 ...
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的地质勘查单位基地基础设施建设欠账过多问题。在落实国家和省统一规定的事业单位工资政策时,要保证地质勘查单位享受与其他同类事业单位同等待遇。五、认真落实 参加当地基本养老保险、医疗保险、失业、工伤和生育保险。地质勘查单位的缴费基数、缴费比例、享受待遇等均与其他事业单位一视同仁。已纳入当地养老保险社会统筹 ...
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应设立能源管理岗位，配备节能专职工作人员，其他用能单位应配备节能专（兼）职工作人员，做好企业节能管理、技术进步和计量统计等工作。四是组建节能专业执法队伍 九、完善激励机制（一）加大资金投入。节能专项资金在市财政预算中要保持一定比例的增长；各区县也要建立节能专项资金，鼓励和引导企业开展节能工作。各类金融 ...
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的管理纳入本级国民经济和社会发展规划，安排一定比例资金用于生活垃圾的管理和污染防治处理，以及有关设施的建设和维护。有计划地改进燃料结构，发展天然气、液化石油气 的工作条件，采取有效措施，逐步提高职工的工资和福利待遇，做好职工的安全生产、卫生保健和技术培训等相关工作。第三十条 市容环境卫生行政主管部门应 ...
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和处理成本主要包括运输工具费、材料费、动力费、维修费、设施设备折旧费、人工工资及福利费和税金等。 三、城市生活垃圾是指城市人口在日常生活中产生 建立健全收费管理制度，保证生活垃圾处理收费制度的顺利实施。对代收单位，允许从收取的生活垃圾处理费中提取一定比例的手续费，手续费标准，在制定生活垃圾处理费标准时 ...
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和处理成本主要包括运输工具费、材料费、动力费、维修费、设施设备折旧费、人工工资及福利费和税金等。垃圾处理费收费标准，由城市人民政府价格主管部门会同建设( 其按规定、按时足额缴纳垃圾处理费。对代收单位，允许从收取的垃圾处理费中提取一定比例的手续费。手续费标准，在制定垃圾处理费标准时予以明确。任何单位和 ...
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和处理成本主要包括运输工具费、材料费、动力费、维修费、设施设备折旧费、人工工资及福利费和税金等。垃圾处理费收费标准，由城市人民政府价格主管部门会同建设 鼓励其按规定、按时足额缴纳垃圾处理费。对代收单位，允许从收取的垃圾处理费中提取一定比例的手续费。手续费标准，在制定垃圾处理费标准时予以明确。任何单位和 ...
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和处理成本主要包括运输工具费、材料费、动力费、维修费、设施设备折旧费、人工工资及福利费和税金等。垃圾处理费收费标准，由城市人民政府价格主管部门会同建设 鼓励其按规定、按时足额缴纳垃圾处理费。对代收单位，允许从收取的垃圾处理费中提取一定比例的手续费。手续费标准，在制定垃圾处理费标准时予以明确。任何单位和 ...
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和处理，成本主要包括：运输工具费、材料费、动力费、维修费、设施设备折旧费、人工工资及福利费和税金。第五条市住建局对城市生活垃圾处理费征收工作进行统一 也可委托街道办事处、乡（镇）或其它组织代收。代收单位可以按照有关规定提取一定比例的手续费。第八条 任何单位和个人不得擅自运输消纳、处理城市生活垃圾；有 ...
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