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结合我市实际,特制定本实施办法。第一条在本市登记的各类事业单位,在编制限额内出现岗位空缺需要补充专业技术人员、管理人员和工勤人员时,原则上要面向社会实行公开 用人单位的知识产权、技术秘密的,依法承担法律责任。第三十六条受聘人员如由用人单位出资培训,应当根据原来的协议约定培训后的服务年限,承担违约责任, ...
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