2002］32号)转发给你们，请认真贯彻执行。我局徐劳薪［2002］5号文件中，“外商投资企业仍执行《江苏省外商投资企业劳动管理办法》”的规定同时废止。二 ，为劳动合同终止前或2002年5月12日以前本人十二个月的月平均工资(包括奖金、津贴和补贴等)。对于1999年8月27日前职工在本企业的工作年限 ...
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广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施细则》（桂人发〔2006〕22号）等文件精神，结合我市实际，特制定本实施办法。第一条在本市登记的各类事业单位，在 ：1.聘用合同期限；2.岗位及其职责要求；3.岗位纪律；4.岗位工作条件；5.工资待遇；6.聘用合同变更、解除和终止的条件；7.违反聘用合同的责任。除 ...
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。保障金以所在的市、县、区（市）统计部门公布的上年度本地区职工年平均工资为标准。?具体计算公式：（单位在职职工总人数×1.6%-残疾人职工人数）×本地区上年度 就业服务管理机构申请人民法院依法强制征收。?第十四条本办法自2005年1月1日起施行。以往文件中有与本办法规定不符之处，以本办法规定为准。?...
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劳动和社会保障部、财政部关于实行国家公务员医疗补助意见的通知》(国办发37号)文件精神，结合市直机关国家公务员医疗保障的实际情况，特制定本办法。第二条医疗 一般人员1、当年发生的住院医疗费用，超过统筹基金最高支付限额以上至本人缴费工资的6倍以下部分再予补助90%。2、恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、尿毒症 ...
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之日起的10日内，原业主委员会成员应当将其保管的有关财务凭证、档案等文件资料、印章及其他属于业主大会所有的资料、用房和财物等移交新一届业主 资料。(二)设施设备的安装、使用和维护保养等技术资料。(三)物业质量保修文件和物品使用说明文件。(四)物业管理所必需的其他资料。物业管理企业应当在前期物业服务合同 ...
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规划和年度建设用地计划，并按下列程序进行：（一）建设用地单位持批准的立项文件、建设用地规划许可证等，向市、县土地行政管理部门提出用地申请；（二） 相应的安置补助费转拨给安置单位。建设用地单位安置或者委托其他单位安置的，就业人员的工资标准、养老保险、福利待遇等按国家有关规定执行。第三十条被征地单位撤销村 ...
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补偿费、安置补助费、地上附着物和青苗补偿费。征地补偿安置费用的标准按照省、市有关文件规定执行。第十条需要安置的被征地农民人数，征收耕地的，按照被征收的耕地 的规定享受养老金待遇。（二）建立基本养老保险个人帐户。按本市上一年在岗职工平均工资为缴费基数，以8%为记帐比例，再乘以按上款确定的本人实际折算缴费 ...
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办公用品、交通、通讯等设备购置，由驻在单位负责予以解决。人员的党、团、工会组织关系由驻在单位统一负责管理。其工资、福利待遇、职级调整、晋升、奖惩、档案、统计、住房、医疗、看阅文件以及离退休安排等，均按国人发（８９）５９５文件的精神执行，由驻在单位负责。 ...
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五十五减为百分之三十五.纸张支出按购进价格计入成本，财政不再补贴；按工资总额百分之十一提取的职工福利基金计入成本；不再交纳固定资金占用费和流动资金占用费. 的，要尽快建立，不健全的尽快加强.认真组织学习党的十二大文件以及党和政府的其他有关文件，结合出版工作的实际，总结建国以来正反两方面历史经验，破旧 ...
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，形成规范有序的报刊发行工作机制。四、各报刊主管主办单位要严格按照报刊经营活动与部门权利分离的要求，不得要求报刊发行“稳中有升”；不得利用部门职权采取发文件、发通知、下指标、扣发工资等手段摊派发行报刊；不得采取打电话、利用系统工作会议提要求、下发报刊订阅建议表等手段 ...
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