权利归出版者享有；如出版者亦解散，版权收归国有；如上述机关、团体、企业事业单位或集体被合并，则归合并后的单位或集体所有，但版权所有者应将合并情况通知出版者。 第十 ），但将根据约稿情况向著者（或译者）支付少量约稿费，作为劳动的部分赔偿。 第六条本合同签订后。稿件如达到出版水平：（１）由于约稿者的原因不 ...
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权利归出版者享有；如出版者亦解散，版权收归国有；如上述机关、团体、企业事业单位或集体被合并，则归合并后的单位或集体所有，但版权所有者应将合并情况通知出版者。第十 译者），但将根据约稿情况向著者（或译者）支付少量约稿费，作为劳动的部分赔偿。第六条本合同签订后。稿件如达到出版水平：（１）由于约稿者的原因不 ...
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进行。第四章体检、公示与聘用第十七条用人单位领导班子或组织招聘部门集体研究，按照考试、考核结果择优确定拟聘人员（组织人事部门招聘毕业生任“村官”和“三支 的争议，由政府人事行政部门人事争议仲裁委员会受理；如因履行劳动合同发生的争议，由劳动保障行政部门劳动争议仲裁委员会受理。第八章附则第四十四条事业单位 ...
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参与青少年保护工作，有权为维护青少年的合法权益提出意见和建议。第六条鼓励集体、个人兴办有益于青少年身心健康的各项公益事业。第七条青少年的人身权受国家法律保护， 部门吊销营业执照。第十二条十六周岁以上青少年可依法就业，雇用者应遵守双方签订的劳动合同，不得让青少年从事有毒、有害、危险或超出其承受能力的劳动 ...
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实行村民代表议事或村民评议制度，并将计划生育村民自治与遵守村规民约、签订计划生育实施合同相结合，引导村民自我教育、自我管理、自我服务，依法规范自己的生育、 知识。及时报道人口和计划生育方面的动态信息，办好人口和计划生育专题栏目。劳动和社会保障部门：督促企业将招用的各类人员纳入本单位计划生育管理，加强对 ...
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下放给当地书店。国营书店有权按国家规定，自主支配税后留利；有权在劳动人事政策允许的范围内，自主招录、解聘职工；有权选择进货渠道，自主向发货店 。县新华书店要集中主要力量做好农村发行工作，在有条件的乡镇下设门市部，并积极扶持集体个体书店、书摊、书贩和代销点。乡镇企业是农村发行的重点之一，要充分满足它们的 ...
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大小分配，要拉开差距。对有特殊贡献的应当给以重奖。贡献要全面衡量，包括劳动的质量和数量、社会效益和经济效益。奖励的措施要充分体现编辑部门承担精神生产任务的 教学单位、机关和国营企事业单位，不能是集体和个人；协作出版的书稿要经过出版社终审、终校；协作双方要事先签订合同。严禁出版社借协作出版之名出卖书号。 ...
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经营状态。9、期末从业人员数（03）：指在本单位工作并取得劳动报酬或收入的期末实有人员数。按报告期内每月末人数总合÷12填报。 批发单位 19、外资非新华书店系统批发单位 20、国有非新华书店系统零售单位 21、集体非新华书店系统零售单位 22、民营非新华书店系统零售单位 23、外资非新华书店系统零售 ...
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新闻出版业科技发展规划并组织实施；负责承办国家限制进口印刷设备的申报、协调工作。(七)版权管理处负责全省著作权管理。审核上报著作权集体管理和涉外代理等机构并监督管理；负责著作权合同审核和登记，作品著作权认证；负责涉外图书、计算机软件、电子出版物、音像制品的著作权合同登记等管理工作；监督法定许可使用 ...
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