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应当有适当的名额。第六条国家机关、社会团体、企业事业单位应当重视培养、选拔干部。第七条教育行政主管部门和学校应当加强男女平等教育;针对女性青少年特点进行 职工权益的内容,或者签定关于职工特殊权益保障的专项集体合同。第十一条用人单位应当认真执行有关职工劳动保护的规定,提供劳动安全和卫生设施,保障 ...
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劳动力就业问题,做好困难妇女就业援助工作。同时,妥善解决好广大女性职工的社会保障问题,重视职工的养老、医疗、失业和工伤保险,扩大生育保险的覆盖面。(十 权利,并针对妇女儿童的特殊需求,给予适当倾斜。要在贯彻落实 《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《母婴保健法》等有关保护妇女儿童法律法规的过程中 ...
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